L'Oréal 

Deutschland 

GmbH

Vorstellungsgespräche

Liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank für Dein Feedback zu unserem Bewerbungsprozess.
Wir bedauern sehr, dass Du die Gesprächsatmosphäre wie beschrieben empfunden hast und möchten nachfolgend auf von Dir thematisierte Punkte eingehen.
Wie Du richtigerweise thematisierst, stehen Kompetenzen und persönliche Erfahrungen hierbei im Vordergrund und wir legen einen großen Fokus darauf, diese im Rahmen eines Bewerbungsgesprächs zu thematisieren. Wir können nachvollziehen, dass hierbei eine „Standardabsage“ nicht zu der Gesamterfahrung passt. Hierbei möchten wir jedoch dafür sensibilisieren, dass wir bei der Menge an Bewerbungen, die wir täglich bearbeiten, auf unterstützende Software für die Kommunikation zurückgreifen müssen. Im Rahmen des Mailverkehrs nach einem Gespräch mit unseren Managern, bieten wir jedoch immer die Möglichkeit an, persönliches Feedback im Anschluss per Telefon einzufordern. Hierbei wird im Nachgang die Terminierung eines Feedbacks-Calls eingeleitet.
Wir würden uns sehr freuen, im Rahmen eines solchen Gesprächs Deine Eindrücke zu besprechen, sodass wir hier unseren Prozess fortlaufend verbessern können. Gerne kannst Du Dich hierzu via humanresources@de.loreal.com an uns wenden.

Wir freuen uns, von Dir zu hören.
Beste Grüße

Liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank für dein Feedback und wir bedauern, dass Du hier bis dato keine Rückmeldung erhalten hast.
Wir bitten Dich darum, Dich über humanresources@de.loreal.com an uns zu wenden, sodass wir hier Deiner Rückfrage schnellstmöglich auf den Grund gehen können.
Wir entschuldigen uns für die Verzögerung im Bewerbungsprozess.

Beste Grüße

Liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank, dass du Deine Eindrücke mit uns teilst.
Wir freuen uns, dass Du mit unserem Bewerbungsprozess insgesamt zufrieden bist. Wir nehmen zur Kenntnis, dass Du die Abstände der Interviews als zeitlich zu lang empfunden hast und nehmen dies zum Anlass, unsere Prozesse dahingehend noch einmal zu überprüfen.

Beste Grüße

Liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank für Dein Feedback und das Teilen Deiner Eindrücke. Wir freuen uns, dass Du das Gespräch als angenehm wahrgenommen hast und wünschen Dir einen erfolgreichen Start bei L'Oréal!

Beste Grüße

Liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank, dass Du Deine Eindrücke so ausführlich mit uns teilst!
Dein Feedback hinsichtlich der Wartezeit nehmen wir auf und freuen, dass die Kommunikation in der Zwischenzeit Deinen Erwartungen entsprach.

Es freut uns sehr zu hören, dass Du den Bewerbungsprozess insgesamt positiv wahrgenommen hast und den persönlichen Fokus hierbei hervorhebst. Wir führen unsere Interviews kompetenzbasiert und ziehen hierbei diverse Erfahrungen gerne in Betracht, da wir das Ziel verfolgen, Dich in der kurzen Zeit bestmöglich kennenzulernen. Hinzu kommt, dass wir, wie unter dem Punkt "Bewerbungsfragen" von Dir geschildert, zusätzlich Fragen im Hinblick auf konkrete Anforderungen einer Position stellen.

Wir wünschen Dir für die Zukunft weiterhin alles Gute und laden Dich herzlich dazu ein, via Instagram @lorealgermany auf dem Laufenden zu bleiben!

Beste Grüße

Liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank für Dein Feedback und Deine Teilnahme an unserer Business Challenge Brandstorm.

Wir bedauern es zu lesen, dass Du auf Deine Rückfragen bisher keine Antwort erhalten hast und können nachvollziehen, dass der bisherige Verlauf des Bewerbungsprozesses nicht Deinen Erwartungen entspricht.

Um Dir schnellstmöglich ein Update geben zu können, lade ich Dich dazu ein, direkt via maximilian.kook@loreal.com mit mir den Kontakt aufzunehmen, sodass wir gemeinsam Deine Fragen klären und den Prozess anstoßen können.

Viele Grüße

Liebe Bewerber/in,

zunächst einmal vielen Dank, dass Du Deine Eindrücke im Bewerbungsprozess mit uns teilst. Im Rahmen Deines Feedbacks hast Du einige Punkte geschildert, auf die wir gerne eingehen möchten.

Zunächst möchten wir betonen, dass wir bei dem täglichen Eingang zahlreicher Bewerbungen und dem damit einhergehenden Arbeitsaufwand auf unterstützende Software, mit der ein gewisser Grad der Standardisierung einhergeht, angewiesen sind. Jedoch nehmen wir uns trotzdessen die Zeit, jede Bewerbung unter Berücksichtigung der eingereichten Bewerbungsunterlagen, einzeln zu prüfen. Die Anforderungen variieren mit jeder Position und wir möchten hierbei betonen, dass wir nicht pauschal aufgrund des Studiengangs eine Entscheidung treffen, sondern Deine Erfahrungen, die aus Deinem Lebenslauf hervorgehen, selbstverständlich berücksichtigen.

Darüber hinaus hast Du weitere Punkte angeführt, die die Arbeitskultur bei L’Oréal umfassen. Es ist richtig, dass in arbeitsintensiven Phasen Überstunden angehäuft werden können. Arbeitszeit, die die festgeschriebene Wochenarbeitszeit von 38,5 Stunden überschreitet, wird (bei Praktikanten, Werkstudenten und tariflichen Mitarbeitern) erfasst und kann in Form von Gleittagen ausgeglichen werden. Zudem möchten wir uns von den Aussagen distanzieren, dass Mitarbeiter aufgrund ihrer Arbeitskleidung diskriminiert werden und wir Aufstiegschancen in Abhängigkeit eines Bachelor- oder Mastertitels definieren. Die Entwicklung unserer Mitarbeiter geschieht auf der Basis ihres Potentials, und der Performance welche in Absprache mit dem jeweiligen N+1 im Rahmen unterjähriger Gespräche konstant besprochen werden.

Wir freuen uns über jede differenzierte Bewertung unserer Mitarbeiter und Bewerber (sowohl positiv als auch negativ) und laden herzlich dazu ein, sich einen Eindruck über die Arbeit bei L’Oréal mittels unserer Mitarbeiterbewertungen zu verschaffen.

Beste Grüße

Liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank für Dein Feedback und die damit verbundene positive Bewertung.

Es freut uns sehr, dass Du unseren schnellen Bewerbungsprozess hervorhebst und die Informationen, welche Du im Vorfeld zu Deinem Praktikum erhalten hast, positiv wahrnimmst.

Deinen Verbesserungsvorschlag zum Onboarding und den damit verbundenen E-Mails von Deinen unterschiedlichen Kolleginnen und Kollegen nehmen wir auf, um unsere Prozesse hier zukünftig weiter zu verbessern.

Solltest Du Interesse an weiteren Inhalten rund um L’Oréal haben, folge uns gerne unter @lorealgermany auf Instagram.

Dir einen guten Start in Dein Praktikum!

Beste Grüße

Liebe/r Bewerber/in,

vielen lieben Dank für Deine positive Bewertung und das damit verbundene Feedback.

Es freut uns sehr, dass Du den Bewerbungsprozess positiv wahrgenommen und Dich auf Dein Praktikum gut vorbereitet gefühlt hast.

Gerne möchten wir auch auf Deinen Verbesserungsvorschlag eingehen. Praktika im Product Marketing werden bei L’Oréal entsprechend des Bedarfs unserer jeweiligen Marken und Divisionen dauerhaft besetzt, weshalb die Information hinsichtlich der konkreten Marke Deines Praktikums in einem zweiten Step kommuniziert wird. Wir holen hierzu jedoch jede/n Kandidaten/In rechtzeitig ab, sodass genug Zeit besteht, um sich ausreichend auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.

Für mehr spannende Insights folge uns gerne auf Instagram unter @lorealgermany.

Wir wünschen Dir einen guten Start in Dein Praktikum und freuen uns auf ein baldiges Kennenlernen!

Beste Grüße

Liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank für Dein positives Feedback!

Es freut uns sehr, dass Du den Bewerbungsprozess positiv wahrgenommen hast und auch unser Onboarding im Rahmen der Welcome Days positiv hervorhebst.

Wenn Du mehr über L’Oréal und das was uns derzeit bewegt erfahren möchtest, laden wir Dich herzlich dazu ein, uns auf Instagram unter @lorealgermany zu folgen.

Wir freuen uns auf ein baldiges Kennenlernen und wünschen Dir einen guten Start für Dein Praktikum im Controlling!

Beste Grüße