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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei L' Osteria Niederrhein die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 10 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Kommunikation, egal auf welcher Ebene, wird groß geschrieben und sehr gut umgesetzt. Unternehmen nutzt viele der moderneren Kommunikationsmittel.
Gastronomie Entweder man liebt sie oder eben nicht
Hands on Mentalität auf jeder Ebene wird hier groß geschrieben
Job kann sehr abwechslungsreich reich sein, wenn man will und mehrere Bereiche erlernt
Die meisten im Team sind ganz nett, jedoch hatte ich persönlich mehrere Manager, die mich angeschrien haben wenn sie gestresst waren. Ich wurde bestraft, für Sachen die ich nicht gemacht habe und wurde nicht ernst genommen.
Tolle Teams! Toller Zusammenhalt, auch mit „Druck auf dem Kessel“