16 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
16 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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LOTOS - Außerklinische Intensivpflege Mitteldeutschland GmbH Bewertungen
LOTOS
-
Außerklinische
Intensivpflege
Mitteldeutschland
GmbH
Magdeburg und weitere
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 56%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
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Ein Arbeitgeber der seine Mitarbeiter feuert wenn diese Krank werden .
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 bei LOTOS - Außerklinische Intensivpflege Mitteldeutschland GmbH in Gardelegen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Kommt auf die Kollegen an
Kommunikation
Keine
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich bin froh hier zu arbeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei LOTOS - Außerklinische Intensivpflege Mitteldeutschland GmbH in Magdeburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich persönlich alles
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Weiss ich gerade nicht
Arbeitsatmosphäre
Ich gehe hier gern arbeiten
Work-Life-Balance
Dienstpläne sind fair und wenn was mal nicht passig ist, wird geredet. Ich hab genug Freizeit
Karriere/Weiterbildung
Keine Ahnung, da ich schon älter bin, hab ich mich nicht für interessiert
Gehalt/Sozialleistungen
Geld kann nie genug sein, bin aber im Gegensatz zu vorher sehr zufrieden und Lohn ist immer pünktlich da.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Immer
Kollegenzusammenhalt
Klar gibt immer mal was. Dann wird drüber geredet und gut
Umgang mit älteren Kollegen
Ich bin schon älter und es gibt keine Probleme, im Gegenteil.
Vorgesetztenverhalten
Mit denen ich bereits zu tun hatte, alles toll. Flache Hierarchien
Arbeitsbedingungen
Ok
Kommunikation
Habe ich noch nie Probleme gehabt. Es ist immer wer erreichbar
Gleichberechtigung
Hier wird jeder gleich behandelt
Interessante Aufgaben
Für mich nach beruflicher Veränderung, ist alles Interessant und ich habe bisher viel gelernt.
Image
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Kann man leider niemanden empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei LOTOS - Außerklinische Intensivpflege Mitteldeutschland GmbH in Magdeburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das dass Gehalt pünktlich kam,leider war es das auch schon
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-Definitiv Ehrlichkeit,man kann den Arbeitnehmer viel versprechen das sollte man dann auch einhalten,ansonsten brauch man über eine Kündigung nicht "überrascht" sein. -Die Fehler nicht ständig bei anderen suchen,selbstgemachte Fehler eingestehen sowas ist menschlich aber nicht immer anderen den schwarzen Peter zuschieben, -Digitalisierung auch dem Klima zu liebe, soviel Fahrerei habe ich noch nirgendwo erlebt
Verbesserungsvorschläge
Ehrlichkeit
Sich selbst Fehler einzugestehen
Digitalisierung
Erwachsene Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
Unehrlichkeit schafft kein Vertrauen
Image
Das Ungute bewahrheitet sich leider
Work-Life-Balance
Würden die Fahrzeiten zur Arbeitszeit zählen,wäre dies gesetzlich gar nicht erlaubt (in meinen Fall)
Karriere/Weiterbildung
Bedingt möglich
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt kam wenigstens pünktlich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine Digitalisierung,alles handschriftlich,per Brief oder persönlichen Erscheinen im Büro
Kollegenzusammenhalt
Hab ich vergeblic
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich keine Angaben machen
Vorgesetztenverhalten
Leider nicht korrekt
Arbeitsbedingungen
Kommt drauf an wo man ist
Kommunikation
Wenn etwas gebraucht wird reagieren Sie sehr schnell,braucht man selbst was muss man lange warten
Gleichberechtigung
Kann ich keine Angaben machen
Interessante Aufgaben
Kommt darauf an wo man ist
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Man kann nur noch gehen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei LOTOS - Außerklinische Intensivpflege Mitteldeutschland GmbH in Magdeburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nichts mehr
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unehrlichkeit
Verbesserungsvorschläge
ehrlich währt am längsten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Eigentlich ein schönes Arbeiten mit zunehmender Größe leider nicht mehr.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei LOTOS - Außerklinische Intensivpflege Mitteldeutschland GmbH in Magdeburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Gehaltszahlungen, gute Personaldisposition, positive Ansätze der ganzheitlichen Pflege.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Achja…. Sind doch oben schon genannt.
Es ist nicht alles schlecht, nur überarbeitungswürdig.
Verbesserungsvorschläge
Eine konkrete und konstante Linie,in der richtigen Situation zuhören/hinschauen. Und sich etwas selbstkritischer betrachten.
Arbeitsatmosphäre
Kommt sehr auf das Arbeitsumfeld an bzw. Herausforderungen
Image
Hat über die Jahre manchmal gelitten!
Schade, der Ansatz ist gut,ich habe sehr gern dort gearbeiten.
Work-Life-Balance
Wenn man das Wörtchen „NEIN“ gezielt einsetzt sollte es klappen.
Karriere/Weiterbildung
Wie oben schon mal beschrieben.
Personalführung………
Gehalt/Sozialleistungen
Es könnte immer mehr sein, wer viel arbeitet verdient auch viel.
Es gab nie Probleme.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bis auf zu viel Papier, ist mal nix zu beanstanden.
Kollegenzusammenhalt
In funktionierenden Teams, klappt es !
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoller/ Würdevoller Umgang….
Vorgesetztenverhalten
Es ist immer schwer allenm/jedem gerecht zu werden, dennoch sollte man als Leitungsebende sehr gut überlegen wem man Macht in die Hand gibt.
Arbeitsbedingungen
Je nach privaten Verhältnissen ist dies möglich oder auch nicht.
Man muss sich auf den Job einlassen können.
Kommunikation
Kommunikation ist alles, wie und ob es konstruktiv ist wird leider an falscher Stelle entschieden.
Gleichberechtigung
Man versuchte es schon, nur jedem gerecht zuwerden, Firmenstrukturen und Arbeitszeiten/Wegzeiten ect: gestalten sich halt Schwierig um Muttis/Vaties ….. das Arbeitsumfeld zuerleichtern/anzupassen
Interessante Aufgaben
Waren es immer. Nur leider fehlen hier und da adäqute Schulungen.
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Viele Versprechen und wenig dahinter
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei LOTOS - Außerklinische Intensivpflege Mitteldeutschland GmbH in Magdeburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Lohnzahlungen, gute Weiterbildungsmöglichkeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Distanz zum Mitarbeiter und das die Meinung der Mitarbeiter nur zählt, wenn sie auch passt
Verbesserungsvorschläge
Es gibt noch Arbeitnehmer nicht nu PDLs die sich gern reden hören
Arbeitsatmosphäre
Je nachdem wie man eingesetzt wird
Image
Nach außen wirkt alles sehr ausgeglichen
Work-Life-Balance
Wie überall viele Überstunden
Karriere/Weiterbildung
Wenn man will darf und kann man
Gehalt/Sozialleistungen
Mittelmäßig
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Noch immer viel Papier
Kollegenzusammenhalt
Von Team zu Team unterschiedlich, versteht man sich zu gut wird das gelenkt geändert
Umgang mit älteren Kollegen
Geht so
Vorgesetztenverhalten
So lange man macht was gefordert ist, ist man ganz oben auf, geht aber auch
schnell anders herum
Arbeitsbedingungen
Das kommt ganz auf die Versorgungsform an, teilweise wird unmögliches verlangt
Kommunikation
Ist nur in Ordnung wenn man ja sagt, eigene Meinung ist nicht gefragt
Gleichberechtigung
Zumindest wird davon geredet
Interessante Aufgaben
Sind bei Interesse durchaus möglich
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Sehr angenehmes Arbeiten, bin seit Jahren zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei LOTOS - Außerklinische Intensivpflege Mitteldeutschland GmbH in Magdeburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tarif, Image, Vorgesetzten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mehr Kommunikation intern bitte
Arbeitsatmosphäre
Hören zu wenn man was hat
Image
Super
Work-Life-Balance
Top Dienstplan immer!
Karriere/Weiterbildung
Interessante und viele Möglichkeiten
Gehalt/Sozialleistungen
Tarif!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr gut
Kollegenzusammenhalt
Super hier!!!
Umgang mit älteren Kollegen
Bestimmt gut
Vorgesetztenverhalten
Tolle Leitungspersonen
Arbeitsbedingungen
Sehr gut
Kommunikation
Mal gut mal schlecht, liegt an den Vorgesetzten
Gleichberechtigung
Jeder wird gleich behandelt und nach Tarif bezahlt
Interessante Aufgaben
Intensivpflege ist super interessant
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Top Dienstpläne, gute Bezahlung nach Tarif, Top Umgang mit Mitarbeitern
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei LOTOS - Außerklinische Intensivpflege Mitteldeutschland GmbH in Magdeburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung nach Tarif
Verbesserungsvorschläge
Mehr Benefits für uns!
Arbeitsatmosphäre
Top
Image
Top, Mega!
Work-Life-Balance
Pflege....
Gehalt/Sozialleistungen
Bester Arbeitgeber!
Kollegenzusammenhalt
Top
Vorgesetztenverhalten
Sehr nette vorgesetzte, super Chefs
Kommunikation
Könnte bei uns in den Teams schneller ankommen die Informationen
Interessante Aufgaben
Pflege ist ein Traumjob beim richtigen Arbeitgeber!
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Fair und Flexibel
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei LOTOS - Außerklinische Intensivpflege Mitteldeutschland GmbH in Magdeburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Möglichkeit immer ein offenes und menschliches Ohr zu finden.
Überaus pünktliche und korrekte Bezahlung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Klare Aussagen wurden in der Vergangenheit zu schwammig verfolgt.
Dies ändert sich allerdings immer deutlicher.
Verbesserungsvorschläge
Den Wachstum auf ein gesünderes Fundament stellen.
Arbeitsatmosphäre
Erschaffe ich selbst oder auch nicht ... ;-)
Image
Hat gelitten allerdings muss man sehen wieviel Mitarbeiter das Unternehmen hat und hatte. Wenn von 1000 Leuten 10 unzufrieden sind ist das doch verschwindend gering.
Work-Life-Balance
Dem Beruf geschuldet sind Tag / Nacht Rhythmen nicht zur work Life Balance förderlich. Kann der AG auch nicht ändern.
Karriere/Weiterbildung
WB ja ... Karriere soll wohl möglich sein
Gehalt/Sozialleistungen
B.p.a. .... könnte immer mehr sein.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Zukunftsweisend korrekt
Umgang mit älteren Kollegen
Ab wann ist man alt? ....
Vorgesetztenverhalten
Unterschiedliche Vorgesetzte haben natürlich auch unterschiedliche Verhaltensweisen.
Ich kommuniziere mit den angenehmen Vorgesetzten.
Arbeitsbedingungen
Individuell und für jeden etwas dabei.
Kommunikation
Ist jederzeit möglich aber manchmal nicht erwünscht.
Dennoch immer möglich.
Gleichberechtigung
Ist nie ein Problem gewesen. Nichtmal ein Thema.
Interessante Aufgaben
Gibt es definitiv aber genauso gibt es auch das Gegenteil.
Kollegenzusammenhalt
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Top Zeit, extrem viel gelernt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei LOTOS - Außerklinische Intensivpflege Mitteldeutschland GmbH in Magdeburg gearbeitet.
Image
Pflegebranche schlecht, Firma gut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
gut
Karriere/Weiterbildung
Es sind bedingt durch die flache Hierarchie für mich keine Aufstiegsmöglichkeiten gegeben...
Arbeitsbedingungen
Sehr gut
Gehalt/Sozialleistungen
Tarif Top, Pflegebranche zahlt tendenziell meist wenig....
Interessante Aufgaben
Wer seinen Job mag ist hier gut beraten...
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 16 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird LOTOS - Außerklinische Intensivpflege Mitteldeutschland durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 67% der Bewertenden würden LOTOS - Außerklinische Intensivpflege Mitteldeutschland als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 16 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 16 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich LOTOS - Außerklinische Intensivpflege Mitteldeutschland als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.