Aus Traumeinrichtung wurde es ein Alptraum
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr gute Bezahlung. Weiterbildungsmöglichkeiten sind vorhanden. Teambuilding findet statt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Bezahlung ist sehr attraktiv, und es bestehen verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten. Zudem werden regelmäßig Teambuilding-Maßnahmen durchgeführt.
Verbesserungsvorschläge
Es ist unbedingt erforderlich, dass spezifische Schulungen für Führungskräfte in den einzelnen Einrichtungen angeboten werden, um ihnen zu vermitteln, wie sie sich als Führungspersonen korrekt verhalten sollten und auf welche Aspekte sie besonderen Wert legen müssen. Dies ist entscheidend, um Konflikte innerhalb der Einrichtungen zu vermeiden. Die Sorgen und Anliegen der Kollegen sollten unbedingt ernst genommen werden, und eine klare Unterstützung seitens der Führungsebene ist unerlässlich, um Konflikte zu lösen und ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen. Leider kommt es in vielen Teams zu Spannungen und Konkurrenzverhalten. Eine konsequente Gleichbehandlung aller Kollegen sowie ein respektvoller Umgang miteinander müssen dringend verbessert werden.
Kollegenzusammenhalt
Meine Erfahrung war, dass Akzeptanz in einem Umfeld oft an die Übereinstimmung mit den Ansichten und Handlungen der Mehrheit gebunden ist. Solange man die gleichen Überzeugungen teilt und sich entsprechend verhält, wird man integriert. Sobald jedoch abweichende Meinungen oder Handlungen geäußert werden, kann dies zu einer sofortigen Ausgrenzung führen, die deutlich spürbar wird. Diese Erfahrung habe ich zumindest in einer bestimmten Einrichtung gemacht.
Work-Life-Balance
Im Allgemeinen war die Situation zufriedenstellend. Die Arbeitszeit variiert jedoch je nach Umfang der Stunden. Leider wurden einige Veranstaltungen gelegentlich auf das Wochenende gelegt, obwohl diese problemlos an einem anderen Wochentag hätten stattfinden können. Insgesamt war jedoch alles im Wesentlichen akzeptabel.
Vorgesetztenverhalten
Das hängt stark vom jeweiligen Standort ab. In meiner Einrichtung entsprach die Situation leider nicht den gewohnten oder erwarteten Standards. Leider kann ich nicht alle Details teilen, die ich gerne würde, oder über sämtliche Erlebnisse berichten. Es gab jedoch Verhaltensweisen, die mir erheblich geschadet hätten, wäre es nicht für die vorliegenden Beweise gewesen, die mir halfen, die Situation bis zum Ende einigermaßen zu überstehen. Unterstützung seitens der Führungsebene oder der Personalabteilung war bedauerlicherweise nicht vorhanden, obwohl auch hier Beweise vorgelegt wurden und die bestehenden Probleme in der Einrichtung offensichtlich bekannt waren.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben hätten grundsätzlich vergleichbar mit denen in anderen Einrichtungen sein können – abwechslungsreich und interessant. Leider war die Umsetzung vieler Ideen stark eingeschränkt, da diese häufig von Kollegen abgelehnt oder kritisiert wurden. In einigen Fällen wurden Ideen bewusst negativ bewertet, um später zu behaupten, dass bestimmte Kollegen diese entweder nicht umgesetzt oder schlecht ausgeführt hätten. Es fehlte an einem klar strukturierten Tagesablauf, wodurch kaum Raum für kreative Ideen blieb. Oftmals wurde lediglich darauf geachtet, dass überhaupt etwas erledigt wurde, ohne dass eine systematische Herangehensweise oder Planung vorhanden war.
Gleichberechtigung
Es wurde nur die Person gerecht behandelt, die sympathisch war und sich der Masse anpasste. Einzigartigkeit oder Individualität stießen hingegen sofort auf negative Bewertungen.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Erfahrungen langjähriger Kollegen wurden leider kaum gewürdigt und oft stark kritisiert. Personen mit umfangreicher Erfahrung in ihrem Fachbereich oder im Umgang mit Kindern hatten wenig Gelegenheit, ihr Wissen einzubringen, um in bestimmten Situationen zu unterstützen. Häufig wurde ihnen ins Wort gefallen, teils in einem sehr schroffen Tonfall und erhöhter Lautstärke. Aufgrund dieser Umstände entschieden sich einige Kollegen schließlich freiwillig, die Einrichtung zu verlassen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auch hier gab es nur wenige Punkte, die beanstandet werden konnten. Im Laufe der Zeit wurden jedoch kontinuierlich Verbesserungen erzielt.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Bezahlung war insgesamt sehr gut, auch wenn einige Kollegen hiermit unzufrieden waren. Solche Meinungsverschiedenheiten sind vermutlich in jeder Einrichtung anzutreffen. Persönlich empfand ich die Vergütung jedoch als sehr angemessen.
Image
Vor meinem Eintritt in die Einrichtung war mir weder die Organisation noch der Arbeitgeber bekannt. Das Probearbeiten verlief jedoch sehr positiv, und sowohl die Kollegen als auch die Vorgesetzten waren zu Beginn äußerst freundlich. Leider änderte sich dies jedoch schnell. Gespräche mit ehemaligen Kollegen bestätigten, dass diese Erfahrungen nicht nur mir so ergingen. Persönlich empfinde ich den ersten Eindruck als täuschend.
Karriere/Weiterbildung
Ich gehe davon aus, dass es hier durchaus Aufstiegsmöglichkeiten gibt. Aufgrund der kurzen Zeit, die ich in der Einrichtung verbracht habe, konnte ich dies jedoch nicht vollständig verifizieren. Nach Gesprächen mit aktuellen und ehemaligen Kollegen habe ich jedoch erfahren, dass entsprechende Chancen bestehen.