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Wer einfach nur einen Job ohne größere Ambitionen möchte und einiges einstecken - der ist hier richtig

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Es wird weder richtig gefördert noch gefordert. Lob gibt es im Grunde nicht.

Kommunikation

Kommunikation ist eine der großen Schwächen des Unternehmens, leider auch in allen Bereichen. Viel Geheimniskrämerei, Tuscheleien, keine klare und strukturierte Kommunikation. Regelmäßige Updates gab es nicht, über Zahlen wurde mit dem gesamten Team nicht gesprochen, das macht es schwierig sich mit dem Unternehmen zu identifizieren und nach möglichen Lösungen zu suchen. Arbeitsaufträge wurden häufig zwischen Tür und Angel gegeben, keine klaren Abläufe, Dokumente, Berichte oder ähnliches.

Kollegenzusammenhalt

Getuschel gibt es in den meisten Firmen, hier haben Getuschel und Lästerei leider irgendwann überhand genommen. Hat man Kollegen direkt darauf angesprochen wurde entweder nicht reagiert, alles abgestritten oder der Vorwurf umgekehrt. Lösung- und erfolgsorientiertes Teamwork sieht anders aus.

Vorgesetztenverhalten

Kein Gespür für Leadership oder Management, Vorgesetztenverhalten in Konfliktfällen ist mit den vorgesehenen Sternen leider nicht abbildbar, da es sich eher im negativen Bereich bewegt hat. Entscheidungen waren in den seltensten Fällen klar und nachvollziehbar. Eine SMARTe Ziehlsetzung ist gänzlich unbekannt.

Interessante Aufgaben

Die Branche, der Markt und die Konkurrenz sind ein spannendes Betätigungsfeld. Mit der Zeit hatte ich immer mehr die Möglichkeit zur freien Gestaltung meiner Aufgaben und Projekte.

Gleichberechtigung

Generell arbeiten mehr Frauen im Unternehmen, ob dies aus Gleichberechtigungsgründen der Fall ist, wage ich zu bezweifeln.

Arbeitsbedingungen

Für ein Unternehmen in dieser Branche waren die vorhandenen Mittel eher dürftig.
Ergonomische Arbeitsplätze nicht vorhanden.

Karriere/Weiterbildung

Keinerlei Karrieremöglichkeiten, für Weiterbildungen muss man sehr, sehr lange nachfragen und werden dann welche genehmigt und angeboten, haben diese eher ein niedriges Niveau wenn sie vom Unternehmen ausgesucht werden.


Work-Life-Balance

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

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