Wie schlimm kann es noch werden?
Verbesserungsvorschläge
BL endlich austauschen. Auch andere Player (Personalchef). Endlich aufwachen!
Arbeitsatmosphäre
Nur die Teams halten den Laden am laufen und sind wirklich super!
Kommunikation
Noch schlechter geworden, trotz zahlreicher Schein-Workshops und Mitarbeiterbefragungen. Einfach lachhaft. Es werden so viele Dinge über die Köpfe der Mitarbeiter entschieden.
Kollegenzusammenhalt
Das einzige was noch bleibt.
Work-Life-Balance
Kein ungewöhnlicher Zustand in der Pflege. Es wird mit Familienfreundlichkeit und Flexibilität geworben. Aber es wird nicht umgesetzt wenn man danach fragt.
Vorgesetztenverhalten
Bodenlos, unprofessionell und abschreckend. Die Leitungen machen ihren Job nicht richtig und agieren emotional und gekränkt, wenn sie mit Kritik konfrontiert werden. Absoluter Kindergarten. Die PDL versucht ihr bestes, kann sich aber nicht durchsetzen. Alte Hierarchien und Kontrollzwang sind hier vorherrschend. Man hat den Eindruck, die BL wolle gegen die Mitarbeiter vorgehen. Es hat keiner verstanden, dass der LWL nicht der einzige Arbeitgeber ist. Es fehlen einem die Worte.
Interessante Aufgaben
Ja, man wird aber sehr eingeschränkt.
Arbeitsbedingungen
Psychiatrie war schon immer ein schwieriges Arbeitsfeld.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Tausend Zertifikate und Audits, aber hinter den Kulissen sieht das Bild anders aus.
Gehalt/Sozialleistungen
Ungleichbezahlung Erziehungsdienst und Pflegedienst wird seit einer Ewigkeit nicht angegangen. Es werden scheinbar willkürlich Zusatzzahlungen an einzelne Mitarbeiter gezahlt. Nach Tarif ist hier schon lange nichts mehr. Nur wenn man unbeliebt ist, bekommt man knallhart nach Tarif bezahlt.
Karriere/Weiterbildung
Es wird nicht alles genehmigt.