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M. 
Niemeyer 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertungen

13 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 92%
Score-Details

13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

12 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Es macht Spaß. Ist aber auch stressig und schlechte Luft im Laden.

2,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei M. Niemeyer Cigarren gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Motivation , mehr Vergünstigungen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Das Team M. Niemeyer, Personalabteilung
Das Team M. NiemeyerPersonalabteilung

Guten Tag,

vielen Dank für Ihr Feedback und die Zeit, die Sie sich genommen haben, um Ihre Erfahrungen mit uns zu teilen. Wir freuen uns, dass Sie Freude an Ihrer Tätigkeit bei uns haben.

Wir verstehen, dass die Aufgabenvielfalt einen wesentlichen Beitrag zu Ihrer Arbeitszufriedenheit leistet, jedoch auch mit Stress verbunden sein kann. Zudem bedauern wir, dass Sie in einer unserer Filialen unzureichende Luftqualität erfahren haben.

Eine gute Arbeitsatmosphäre und angenehme Arbeitsbedingungen sind uns sehr wichtig. Daher arbeiten wir kontinuierlich daran, diese zu verbessern. Gerne können Sie sich direkt per E-Mail an m.niemeyer@niemeyer-cigarren.de wenden, um uns Ihre konkreten Anregungen mitzuteilen.

Nochmals vielen Dank für Ihre offene Rückmeldung und Ihre Verbesserungsvorschläge. Ihre Zufriedenheit liegt uns am Herzen.

Mit freundlichen Grüßen,
das Team M. Niemeyer

Ich gehe gerne zur Arbeit.

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei M. Niemeyer Cigarren gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Arbeitsbedingungen und offen für umsetzbare Verbesserungen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Das Team M. Niemeyer, Personalabteilung
Das Team M. NiemeyerPersonalabteilung

Guten Tag,

vielen Dank für Ihre positive Bewertung und dafür, dass Sie sich die Zeit genommen haben, unser Unternehmen zu bewerten!
Es freut uns sehr, dass Sie gerne zur Arbeit kommen und mit verschiedenen Aspekten unserer Unternehmenskultur und unseres Arbeitsumfelds zufrieden sind.

Besonders stolz sind wir, dass Sie die Work-Life-Balance, die Aufgabenvielfalt sowie den Kollegenzusammenhalt und das Vorgesetztenverhalten schätzen. Ihre Wertschätzung in diesen Bereichen motiviert uns enorm.
Wir setzen uns kontinuierlich dafür ein, uns in allen Bereichen weiterzuentwickeln und Ihre Anregungen zu berücksichtigen.

Vielen Dank für Ihr Engagement und Ihre wertvolle Rückmeldung!

Mit freundlichen Grüßen,
das Team M. Niemeyer

Jeder ist selbst seinen Glückes Schmied

3,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei M. Niemeyer Cigarren gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wer will und sich nichts zu Schulden kommen lässt , kann mit M. Niemeyer wenn man den möchte bis in die Rente gehen .
Es ist tatsächlich nicht immer so schlecht wie viele sagen .
Aber natürlich kann man auch noch einiges verbessern

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das nicht immer alles offen diskutiert wird .

Verbesserungsvorschläge

Die Zentrale und die Filialen sollten mehr miteinander "arbeiten."
Ohne den jeweils anderen Part gebe es weder die Zentrale noch die Filialen.
Wertschätzen

Arbeitsatmosphäre

Es gibt gute und schlechtere Momente.Aber alles in allem liegt es ja auch an dem Team in der Filiale selbst,bezogen auf die Arbeitsatmosphäre.
Generell könnte die Zentrale auch mal in den Filialen Feedback geben wenn es in der Filiale gut gelaufen ist trotz Personalmangels etc.Ein wenig mehr Wertschätzung wäre das ein oder andere Mal ganz schön.

Work-Life-Balance

Es wird immer versucht den Urlaub so zu genehmigen wie er gewünscht wird.

Gehalt/Sozialleistungen

Pünktliche Lohnzahlungen, die letzten Jahre gab es auch immer Sonderzahlungen .
Ich war zufrieden

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen sind sehr gerne gesehen

Vorgesetztenverhalten

Ich bin fast immer gut zurecht gekommen , auch wenn ich nicht immer der selben Ansicht war .

Arbeitsbedingungen

Da gibt es Nachholbedarf

Kommunikation

Mit der Kommunikation hat es in letzter Zeit nicht immer ganz so gut geklappt

Gleichberechtigung

Generell sind alle gleich in den Filialen

Interessante Aufgaben

Das liegt wieder bei jedem selbst. Jeder könnte mehr machen wenn er den will . Natürlich gibt es aber auch unterschiedliche Filialen mit unterschiedlichem Angebot.
Sicherlich ist es interessanter wenn in der Filiale die Post/Postbank /BSAG etc . Dienstleistungen angeboten werden.
Als in einer kleinen Filiale mit dem Basis Angebot.


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

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Arbeitgeber-Kommentar

Das Team M. Niemeyer, Personalabteilung
Das Team M. NiemeyerPersonalabteilung

Guten Tag,

vielen Dank für Ihre ausführliche Bewertung und Ihr wertvolles Feedback. Wir schätzen es sehr, dass Sie sowohl positive als auch kritischere Aspekte offen teilen.

Wir freuen uns, dass Sie den Kollegenzusammenhalt sowie den respektvollen Umgang mit älteren Kollegen hervorheben. Auch Ihre Erwähnung der langfristigen Beschäftigungsmöglichkeiten bei uns bestätigt unser Bestreben, ein stabiles und nachhaltiges Arbeitsumfeld zu schaffen.

Ihre Kritikpunkte nehmen wir sehr ernst. Eine offene Kommunikation und die Verbesserung der Zusammenarbeit zwischen der Zentrale und den Filialen sind für uns zentrale Anliegen, an denen wir kontinuierlich arbeiten. Wir wissen, wie wichtig Anerkennung und Transparenz für ein positives Arbeitsklima sind und legen besonderen Wert darauf, diese Bereiche weiter zu stärken.
Auch die Arbeitsbedingungen in unseren Filialen möchten wir kontinuierlich optimieren. Ihr Feedback ist uns dabei eine wertvolle Hilfe, um gezielte Verbesserungen vorzunehmen, die den Bedürfnissen unserer Mitarbeitenden gerecht werden.

Nochmals vielen Dank für Ihre offenen und konstruktiven Rückmeldungen. Ihre Meinung ist uns sehr wichtig, und wir sind bestrebt, die angesprochenen Themen weiter zu verbessern.

Mit freundlichen Grüßen,
Das Team M. Niemeyer

Ein gutes Team ist goldwert

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei M. Niemeyer Cigarren gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Möglichkeit sich in seinen Aufgaben frei zu entfalten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das die Ur Filialen in letzter Zeit etwas auf der Strecke bleiben

Verbesserungsvorschläge

Gehälter anpassen für die lotto/post/niemeyer Filialen, wir haben mehr Arbeit und müssen auch noch Zeit in Schulungen stecken, überwiegend in unserer privat Zeit
Gebietsleiter so einstellen, dass man sie auch regelmäßig zu Gesicht bekommt

Arbeitsatmosphäre

Wenn filialleitung und Team auf Augenhöhe agieren

Work-Life-Balance

Wenn das Team funktioniert und Pläne fair geschrieben werden passts definitiv

Gehalt/Sozialleistungen

Knapp über Mindestlohn in den Filialen, für das was wir leisten sollte es mehr sein. Filialen mit lotto und post dazu bekommen das selbe wie reine niemeyer Filialen trotz mehr Arbeit

Kollegenzusammenhalt

Kommt auf die einzelnen Filialen an

Vorgesetztenverhalten

Bei den filialleitungen scheinbar unterschiedlich, auf die zentrale bezogen schwierig, zuviel Aufgaben für einzelne, sodass immer wieder Filialen auf der strecke bleiben mit ihren Anliegen

Kommunikation

Schwierig in letzter Zeit mit der oberen Etage

Interessante Aufgaben

Auch Filiale abhängig... In guten Filialen macht jeder alles, dann machts auch spass, weil abwechslungsreich


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Das Team M. Niemeyer, Personalabteilung
Das Team M. NiemeyerPersonalabteilung

Guten Tag,

vielen Dank für Ihr ausführliches, konstruktives und differenziertes Feedback und dafür, dass Sie sich die Zeit genommen haben, unser Unternehmen zu bewerten.

Es freut uns sehr, dass Sie die Arbeitsatmosphäre in Ihrem Team, die Aufgabenvielfalt und den Kollegenzusammenhalt überwiegend positiv bewerten. Ein gutes Team ist tatsächlich Gold wert, und wir schätzen es sehr, dass Sie diesen Aspekt besonders hervorheben.

Ihre Hinweise zu den Herausforderungen in den Filialen, den Gehältern und der Kommunikation nehmen wir sehr ernst. Uns ist bewusst, dass die Filialen mit Lotto- und Postdienstleistungen vielfältige Aufgaben bewältigen müssen. Zudem möchten wir darauf hinweisen, dass wir kürzlich Gehaltsanpassungen vorgenommen und unser Benefitsprogramm mit attraktiven Zusatzleistungen für unsere Mitarbeitenden verbessert haben.
Wir hoffen, dass diese Maßnahmen bereits zu einer positiven Veränderung beigetragen haben. Auch das Thema Kommunikation ist uns wichtig, und wir werden weiterhin daran arbeiten, hier Verbesserungen zu erzielen.

Ihr Feedback ist für uns wertvoll, um als Arbeitgeber weiter zu wachsen und das Arbeitsumfeld kontinuierlich zu verbessern.

Herzlichen Dank für Ihre Offenheit und Ihr Engagement!

Mit freundlichen Grüßen,
das Team von M. Niemeyer

Es kommt aufs Team an

4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei M. Niemeyer Cigarren gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Faire Arbeits Bedingungen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wenig Interesse an den einzelnen Filialen

Verbesserungsvorschläge

Interesse am "Front Personal" könnte grösser sein, wir sind die, die das Geld rein holen

Arbeitsatmosphäre

Das Team machts aus

Vorgesetztenverhalten

Interesse von oben fehlt

Kommunikation

Interesse von oben begrenzt


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Familiärer Filial-Fachhandel

4,1
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei M. Niemeyer Cigarren gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Zugewandt und wertschätzend

Image

Traditionsunternehmen im Fachhandel. Seit über 150 Jahren am Markt.

Work-Life-Balance

Für Einzelhandel ziemlich gut.

Karriere/Weiterbildung

Wer will, der kann.

Gehalt/Sozialleistungen

Im Einzelhandelsvergleich leicht über Durchschnitt.

Kollegenzusammenhalt

Gut eingespielte Teams in den Filialen.

Umgang mit älteren Kollegen

Erfahrung zählt.

Vorgesetztenverhalten

Kompetente Filialleitungen

Arbeitsbedingungen

Filialen in 1A oder 1B Lagen, Innenstädte, Center oder Shop in Shop. Gute Dienstplanung. Kollegiale Unterstützung. Freiheit im Verkauf.

Kommunikation

Gute Einarbeitung. Fachwissen wird vermittelt.

Gleichberechtigung

Gemischte Teams.

Interessante Aufgaben

Vielfältige Produkte. Viel Kundenkontakt mit Fachberatung, besonders bei Zigarre und hochpreisigen RBA. Macht Spaß.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Gut: 3.62 von 5 Sternen

3,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Niemeyer gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Normale Arbeitszeiten, wenig Überstunden

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Gehalt ist zu niedrig

Verbesserungsvorschläge

Höherer Stundenlohn, mehr Möglichkeiten zur Weiterbildung


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Sehr Zufrieden

4,5
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Niemeyer gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Das Team M. Niemeyer, Personalabteilung
Das Team M. NiemeyerPersonalabteilung

Guten Tag,

vielen Dank für Ihre positive Bewertung und die Empfehlung! Es freut uns sehr, dass Sie in den meisten Bereichen – insbesondere bei der Arbeitsatmosphäre, dem Kollegenzusammenhalt und vielen weiteren Aspekten – so zufrieden sind.

Ihre Rückmeldung zu den Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten haben wir aufmerksam zur Kenntnis genommen. Wir sind stets bemüht, uns in diesem Bereich weiterzuentwickeln und unsere Angebote zu optimieren. Sollten Sie konkrete Anregungen oder Wünsche haben, freuen wir uns, wenn Sie diese mit uns teilen.

Nochmals vielen Dank für Ihr wertvolles Feedback und die Zeit, die Sie in diese Bewertung investiert haben.

Mit freundlichen Grüßen,
das Team M. Niemeyer

Guter Arbeitgeber mit flachen Hierarchien

3,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei M. Niemeyer Cigarren gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Das Team M. Niemeyer, Personalabteilung
Das Team M. NiemeyerPersonalabteilung

Guten Tag,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, unser Unternehmen zu bewerten! Wir freuen uns, dass Sie insgesamt einen positiven Eindruck gewonnen haben und besonders die flachen Hierarchien sowie die gute Kommunikation hervorheben.

Wir nehmen Ihre Rückmeldung zu Themen wie Work-Life-Balance sowie Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten sehr ernst. Ihr Feedback ist uns wichtig, und wir nutzen es, um kontinuierlich an unserer Weiterentwicklung zu arbeiten.

Es ist uns ein zentrales Anliegen, die Work-Life-Balance für alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu verbessern. Wir möchten sicherstellen, dass unsere Mitarbeitenden ausreichend Zeit für persönliche Interessen haben. Auch im Bereich Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten bemühen wir uns, attraktive Entwicklungswege anzubieten, die den individuellen Bedürfnissen gerecht werden.

Vielen Dank noch einmal für Ihre Rückmeldung und Ihr Engagement!

Mit freundlichen Grüßen,
das Team M. Niemeyer

Team vor Ort super. Zentralseitig ehr schwierig.

3,0
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2021 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei M. Niemeyer Cigarren gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Das Team M. Niemeyer, Personalabteilung
Das Team M. NiemeyerPersonalabteilung

Guten Tag,

vielen Dank für Ihre Rückmeldung und die positive Bewertung der interessanten Aufgaben, die Sie bei uns wahrgenommen haben. Es tut uns leid, dass Ihre Zeit bei uns nicht in allen Bereichen Ihren Erwartungen entsprochen hat.

Seit Ihrem Ausscheiden haben wir verschiedene Maßnahmen ergriffen, um die Arbeitsatmosphäre und die filialübergreifende Kommunikation zu verbessern. Wir sind uns bewusst, dass es in der Vergangenheit Herausforderungen gab und arbeiten kontinuierlich daran, diese zu adressieren.

Gerne können Sie sich direkt per E-Mail an m.niemeyer@niemeyer-cigarren.de wenden, um uns Ihre konkreten Anregungen und Erfahrungen mitzuteilen. Ihr Feedback ist uns wichtig und unterstützt uns dabei, unser Arbeitsumfeld weiter zu optimieren.

Nochmals vielen Dank für Ihre offenen Worte und Ihre Zeit bei uns.

Mit freundlichen Grüßen,
das Team von M. Niemeyer

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 14 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird M. Niemeyer durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 89% der Bewertenden würden M. Niemeyer als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 14 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 14 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich M. Niemeyer als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.
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