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MA 
micro 
automation 
GmbH
Bewertung

Guter Arbeitgeber mit Verbesserungspotenzial

3,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei MA micro automation GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sozial eingestellt, spannende Projekte. Die Firma wächst sehr stark.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation in der Firma ist mangelhaft.
Mehr Werbung und Neukundengewinnung betreiben

Verbesserungsvorschläge

Regelmäßig Führungskräfte schulen und feedback der Abteilungen einholen.
Abläufe einhalten und überwachen, das sichert die Qualität der Arbeit und des Ergebnisses.
Die Kommunikation und den Informationsstand der unterschiedlichen Fachabteilungen auf das gleiche Level bringen. Innovativ bleiben!
Durch das Projektgeschäft schwankt die Arbeitslast sehr. Man könnte die Zeit zwischen den Projekten nutzen, um Liegengebliebenes aufzuarbeiten und Dokumente und Datenbanken zu pflegen.

Arbeitsatmosphäre

Insgesamt gute Arbeitsatmosphäre. Durch die Maschinen kann lärm entstehen, aber es wird Gehörschutz bereitgestellt. Im Winter wird geheizt, im Sommer leider keine Kühlung.

Kommunikation

Kommunikation ist vorhanden, leider werden oft Informationen nicht weitergegeben oder gehen verloren. Eigeninitiative wird hier groß geschrieben. Man muss sich selbst die Infos beschaffen und die Arbeit von Kollegen und Vorgesetzten mitmachen.

Kollegenzusammenhalt

Zusammenhalt geht so. Es bilden sich kleinere Grüppchen und man ist öfters mal alleine.
Man bekommt gerne Aufgaben von Kollegen abgedrückt und muss dann versuchen schlechte Arbeit wieder gut zu machen.

Work-Life-Balance

Gutes Angebot mit Flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice, Rücksichtnahme auf Urlaubswünsche und private Termine, sofern es die Projekte zulassen.

Vorgesetztenverhalten

Nicht alle Menschen sind perfekt. Das gilt auch für Vorgesetzten.
Verhalten kann man immer relativ beurteilen.
Er wirkt auf mich überfordert und schafft es nicht, seinen Aufgaben und Pflichten nach zu kommen. Mündliche Absprachen werden öfters vergessen und man muss aktiv auf Ihn zugehen und immer wieder nachfragen, wenn man etwas möchte. Interesse am einzelnen Mittarbeiter ist leider wenig vorhanden. Wertschätzung kommt nicht rüber.
Positiv zu erwähnen ist die offene Kultur

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind vielseitig, sehr interessant und abwechslungsreich

Umgang mit älteren Kollegen

Es wird sich geduzt, es werden alle respektvoll behandelt

Arbeitsbedingungen

Große, helle, saubere Hallen, im Winter beheizt. Kostenlose Parkplätze

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Umweltbewusstsein ist gut und wird ständig verbessert.
Photovoltaik auf dem Dach, Bike Leasing möglich, Teilnahme und Support an Sportveranstaltungen, Firmenfeiern...

Gehalt/Sozialleistungen

Gute und faire Gehälter. Flächen-Tarifvertrag.
Viele Zusatzleistungen wie AVWL, Essensbezuschussung, Wasser und Kaffee, monatlich frisches Obst

Image

Das Image ist nach außen hin gut und wird von den Mittarbeitern so weitergetragen. Intern gibt es einige Unzufriedenheiten und Beschwerden über Arbeitsabläufe, Qualität der Arbeit und teilweise Kollegen.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungsmöglichkeiten werden kaum angeboten. Wer höher aufsteigen möchte, wird hier schnell Enttäuschung erleben.


Gleichberechtigung

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