Außen „Frauen stärken“, innen „Frauen herabwürdigen“
Gut am Arbeitgeber finde ich
Toller Kolleg*innenzusammenhalt, Workshops, Events (Weihnachtsfeier, Spieleabend, After Work), Apple-Arbeitsgeräte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Trotz sehr kleinem Team kaum Kommunikation von wichtigen Teilen der Führung mit ihren Mitarbeitenden, Kritik führt zu Kündigung
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeitende als Menschen wahrnehmen, Kommunikation zwischen Führung und Team verbessern, Learnings und Werte aus Workshops wirklich leben, für Anmerkungen und Kritik einen sicheren Raum schaffen und nicht nur davon reden, konsistentes Bild nach innen wie außen
Arbeitsatmosphäre
Grundsätzlich gut, toller Zusammenhalt, auch abteilungsübergreifender Austausch möglich, Hilfe wann immer man welche benötigt
Kommunikation
Unter den Kolleg*innen sehr freundlich und kollegial, mit Teilen der Führung sehr schwierig/verweigert/vor vollendete Tatsachen gestellt
Work-Life-Balance
In den Grenzen, die die Aufgaben hergeben, freie Zeiteinteilung möglich, Home Office zumindest zu Zeiten von Corona möglich
Vorgesetztenverhalten
Von der Person abhängig, teilweise sehr schwierig bis nicht möglich, regelmäßig eingefordertes Feedback/Kritik führt zu Kündigung
Interessante Aufgaben
Fließbandarbeit am Telefon, die nur durch die Individualität der Bewerberinnen aufgelockert wird (beim Thema Finanzen sehr wichtige Individualität der Gespräche ist allerdings nicht gewünscht und wird entsprechend nicht gewürdigt), trotz Wunsch wenig bis keine Einblicke in andere Bereiche
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein spielt keine Rolle, Sozialbewusstsein wird nach außen gepredigt und nach innen vernachlässigt
Gehalt/Sozialleistungen
Kommunikation über Gehaltsthemen läuft per unpersönlicher Videobotschaft ab, intransparente Aufstiegschancen, Gehälter sind niedrig (orientieren sich angeblich marktüblich), stattdessen wird verwiesen auf gratis Getränke, Pluspunkt: tolle BAV
Image
Komplett anderes Bild nach außen als nach innen
Karriere/Weiterbildung
interne Workshops zu tollen Themen (Insights, gewaltfreie Kommunikation etc.), aber keine Umsetzung der Learnings, ganz im Gegenteil
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Arbeitgeber-Kommentar
Vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast deine Bewertung zu schreiben und dabei auch wirklich sachliche und hilfreiche Impulse gegeben hast.
Wir lernen und wachsen mit unseren Aufgaben und sind zuversichtlich, das künftig schneller, besser und zur Zufriedenheit unseren bestehenden und nachfolgenden Mitarbeiter zu bewältigen. Wir bedauern, dass wir das in diesem Fall nicht zu deiner Zufriedenheit geschafft zu haben.