Aktuell guter Arbeitgeber aber mit düsterer Zukunft für die MA
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wie beschrieben
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie beschrieben
Verbesserungsvorschläge
Alle negativen Punkte die ich aufgezählt habe verbessern
Arbeitsatmosphäre
In meiner Abteilung ist die Arbeitsatmosphäre gut bis sehr gut
Kommunikation
"Die Kommunikation von den Führungskräften und deren Vorgesetzten ist sehr begrenzt. Häufig erfährt man mehr über den Flurfunk als über offizielle Kanäle. Auch der Betriebsrat informiert kaum über aktuelle Themen oder über Gespräche, die im Hintergrund stattfinden."
Kollegenzusammenhalt
Ich kann mich in meiner Abteilung auf meine Kollegen und ihren Erfahrungen verlassen, man hilft sich gegenseitig
Work-Life-Balance
In meiner Abteilung ist Work-Life-Balance absolut gegeben, die Kernarbeitszeiten beträgt 6-20 Uhr und ich kann flexibel anfangen ( kommt auch auf die Auslastung an)
Vorgesetztenverhalten
Mein Vorgesetzter ist immer ehrlich und fair zu uns gewesen und wir reden respektvoll miteinander
Interessante Aufgaben
Es kommen ständig andere Bauteile jedoch ist es im Kern eigentlich sehr ähnlich, was die Zukunft rund um E-Mobilität bringt wird sich zeigen
Gleichberechtigung
Vitamin B spielt in Untergruppenbach eine entscheidende Rolle. Unsere Vorgesetzten behandeln uns alle gleich, was positiv ist. Allerdings herrscht eine deutliche Zweiklassengesellschaft zwischen den Werkstattmitarbeitern und den Büroangestellten, wobei letztere in nahezu allen Belangen bevorzugt werden."
Umgang mit älteren Kollegen
Die älteren Kollegen werden immer geschätzt und es herrscht ein guter Umgang
Arbeitsbedingungen
Eigenes Betriebsrestaurant, Kostenlose Parkplätze, Saubere Helle Arbeitsplätze, Vorgesetzte setzen MA nicht unter druck (in meiner Abteilung)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Viele Vorsorgen, Umweltthemen werden umgesetzt, Spendenthemen werden gemacht
Gehalt/Sozialleistungen
"Das Gehalt ist dank des Tarifvertrags aktuell sehr gut. Allerdings gibt es laut Flurfunk Hinweise darauf, dass sich dies in Zukunft verschlechtern könnte. Eingruppierungen und Leistungszulagen sollen im schlimmsten Fall nach unten angepasst werden."
Image
"Aufgrund der zahlreichen Werksschließungen sehe ich die Zukunftsperspektiven als nicht gut an. Dies wirkt sich negativ auf die Stabilität und Planungssicherheit aus."
Karriere/Weiterbildung
"Karrierechancen sind begrenzt; was wirklich zählt, ist Vitamin B.
Unabhängig von der Stellenausschreibung hat man ohne ein Studium in Untergruppenbach kaum eine Chance. Mein Eindruck ist, dass Vorgesetzte kein Interesse daran haben, ihre Mitarbeitenden für andere Positionen freizugeben.
Weiterbildungsmöglichkeiten werden eher erschwert als gefördert. Zudem ist die Überheblichkeit mancher Büromitarbeiter schwer zu übersehen.
Vitamin B scheint der Schlüssel zu sein, denn Stellen werden oft bereits intern vergeben, bevor überhaupt eine offizielle Ausschreibung erfolgt. Der interne Recruiting-Prozess ist aus meiner Sicht stark verbesserungswürdig und wirkt chaotisch."