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Physik 
Dr. 
Steingroever 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Magnet Physik Dr. Steingroever die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 13 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Magnet Physik Dr. Steingroever
Branchendurchschnitt: Industrie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Magnet Physik Dr. Steingroever
Branchendurchschnitt: Industrie

Die meist gewählten Kulturfaktoren

8 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mit Begeisterung bei der Sache sein

    Work-Life BalanceModern

    75%

  • Offen und transparent informieren

    FührungModern

    63%

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    63%

  • Tradition bewahren

    Strategische RichtungTraditionell

    63%

  • Kompromisse machen

    Umgang miteinanderModern

    63%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kein Stress, freundschaftlich und habe Spass an der Arbeit

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ich glaube man fühlt sich nie genug informiert. Für den Alltag wichtige Informationen werden geteilt, auch ein offener Ausblick auf den Zustand und die Pläne des Unternehmens werden regelmäßig geteilt.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wie eine große Familie, komme jeden Morgen gerne!

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Super! Kann ich mir nicht besser vorstellen.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Könnte ich mir nicht besser vorstellen. Alle sehr bodenständig und um den Zusammenhalt bemüht.

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4,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sondermaschinenbau und Kleinserien. Masse gibt es nicht. Sehr abwechslungsreich und technisch tiefe Aufgaben. Professionelle Organisation der Fertigung und der Konstruktion.

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