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2025

10 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,8
Score-Details

10 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Ausgezeichnet

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Mainzer Mobilität als Spezialist Vertrieb und Vertriebstechnik beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Teamgedanke, Stärken
  • Gründe für Wechsel, bisheriger Werdegang kurz zusammengefasst, Erwartungen bzgl. der neuen Stelle
  • Auf was sind Sie bisher besonders stolz?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Unkompliziertes und schnelles Bewerbungsverfahren

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Mainzer Mobilität als Prozessmanager beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Zur Einordnung der Stelle wäre es hilfreich, wenn die Entgelt-Gruppe bereits in der Stellenausschreibung angegeben wäre


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Bewerbungsprozess und Dauer waren einwandfrei. Leider wurde kurz vor Beginn des nahezu täglich angerufen wegen Abklärung

4,5
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Mainzer Mobilität als Werkstudentin Bereich BeWi beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Gerade bei Berufseinsteiger im Bewerbungsgespräch mehr das Gespräch leiten und im Zeitraum der Zusage und dem Beginn des Arbeitsverhältnisses wichtige Ereignisse, wie Betriebsarzt einmalig durch eine E-Mail oder ein Telefonat klären.

Bewerbungsfragen

  • Wieso habe ich einige Praktika in einem komplett anderen Bereich absolviert
  • Was ist dir in einem Unternehmen besonders wichtig

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Alles schnell und super gelaufen

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Mainzer Verkehrsgesellschaft mbH als Praktikant beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

keine


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Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Weitergabe von persönlichen Daten im Firmenverbund zu Werbezwecken?!

1,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Mainzer Verkehrsgesellschaft mbH beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Leider hat es bei meiner Bewerbung nicht für eine Einstellung gereicht. Ich musste jedoch mittlerweile mit Erstaunen feststellen, dass wohl die personenbezogenen Daten aus meiner Bewerbung zu Werbezecken missbraucht werden. Monate später soll ich nun als Neukunde der Mainzer Stadtwerke AG geworben werden. Ich kann nicht nachvollziehen, wie die Mainzer Stadtwerke AG sonst an meine Daten gekommen ist. Ich erachte dieses Verhalten als höchst unprofessionell und unzulässig.


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Stellenbeschreibung nicht wahrheitsgemäß bzgl. Anstellungsart

2,6
Bewerber/inHat sich 2019 bei Mainzer Verkehrsgesellschaft mbH als Ingenieur beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Bewerbungsfragen

  • Entgegen den Angaben im Inserat (Unbefristet) wurde hier nur f. 2 Jahre befristet gesucht. Zur Begründung wurde angeführt ein halbes Jahr Probezeit reiche zur Beurteilung des neuen Mitarbeiters nicht aus.
  • Gleichzeitig wurde aber betont jeder würde danach unbefristet übernommen.
  • Welchen Sinn soll das denn bitte ergeben?
  • Gehalt? Typisch öffentlicher Dienst - unterbezahlt halt.
  • 4 Monate später erinnerte man sich dann daran das man noch die Absage senden muss.
  • So bekommt man auf einem hart umkämpften Arbeitsmarkt keine Leute.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Schnell, einfach und nett :)

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Mainzer Verkehrsgesellschaft mbH als Werkstudent beworben und eine Zusage erhalten.

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Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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sehr gutes Bewerbungsgespräch, jedoch sehr lange Wartezeit bis zur Einladung

3,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Mainzer Verkehrsgesellschaft mbH als Projektleiter Infrastrukturprojekte Straßenbahn beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

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Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Super nettes Team. Offene und lockerer Atmosphäre im Bewerbungsprozess. Transparente Vorgänge im Prozess.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Mainzer Mobilität als Arbeitsvorbereiter/ Werkstattsteuerung beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Anstand und Respekt kennt man hier auch nur vom Hörensagen.

1,0
Bewerber/inHat sich 2021 bei Mainzer Verkehrsgesellschaft mbH als Projektassistenz Kommunikation & Organisation beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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