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Malteser 
in 
Deutschland
Bewertung

Naja…

2,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Malteser St. Franziskus gemeinnützige GmbH in Flensburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Meine Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Vorgesetzte, Einstellung, Umgang mit MA, Umgang mit kranken MA‘s

Verbesserungsvorschläge

Fortbildung in Menschenführung! Vielleicht mal den Führungsstil auf 2024 anpassen…

Arbeitsatmosphäre

Eigentlich ganz gut, bis auf ein paar Kollegen*innen die ihren Frust und ihre Unzufriedenheit sehr lautstark kundtuen.

Kommunikation

Vorgesetzte sind nicht immer ganz aufrichtig und erzählen gelegentlich Unwahrheiten. Wenn sie an einem Tag etwas gesagt haben, haben sie es am nächsten Tag vergessen und hätten das nie so gesagt!

Kollegenzusammenhalt

Echt klasse, je mehr zu tun ist, desto besser die Zusammenarbeiten!

Work-Life-Balance

Häufiges einspringen, Frei oft nicht möglich… Familie kommt oft zu kurz, familiäre Situation wird kaum berücksichtigt!

Vorgesetztenverhalten

Echt bescheiden… Wenn man krank ist, muss man sich erklären, wird bedrängt schnell wieder zukommen, wird mit „Probezeit“ Verlängerung bedroht, Unkollegialität wird einem Vorgeworfen. Man wird angelogen und der Vorgesetzte „vergisst“ häufiger mal versprechen die er getätigt hat!

Gleichberechtigung

Frauen bzw. Mütter werden nicht grade wertschätzen behandelt. Familiäre Situation ist egal, im Gegenteil man muss sich anhören, das Mütter sich nicht so anstellen sollen und die Kinder gut auch mal bis 17 Uhr in die Betreuung können damit man arbeiten kann!

Arbeitsbedingungen

Druck, Stress, hohes Patientenaufkommen!

Gehalt/Sozialleistungen

Ich sag nur, Tarifgebiet Ost -in FL- liegt in SL-H in Norddeutschland nicht in Ostdeutschland!

Karriere/Weiterbildung

Naja, man muss kämpfen für eine WB und dann muss man sich auch noch verpflichten! Das gibt es in anderen Kliniken schon lange nicht mehr!


Interessante Aufgaben

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

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Arbeitgeber-Kommentar

Malteser HR-Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihr offenes und detailliertes Feedback.

Es tut uns leid zu hören, dass Sie in einigen Bereichen negative Erfahrungen bei uns gemacht haben. Ihre Rückmeldung ist uns sehr wichtig, da sie uns hilft, uns als Arbeitgeber weiterzuentwickeln.

Wir nehmen Ihre Kritik an unseren Führungskräften und dem Umgang mit Mitarbeitenden, insbesondere in schwierigen Lebenslagen wie Krankheit, sehr ernst. Die Work-Life-Balance unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen und es ist bedauerlich, dass Sie das Gefühl haben, Ihre familiäre Situation werde nicht ausreichend berücksichtigt.
Wir möchten Ihnen an dieser Stelle gerne anbieten, mit uns per Mail kununu@malteser.org in den direkten Dialog zu treten und uns ausführlicher zu berichten, was Sie in Bezug auf Vorgesetztenverhalten und Gleichberechtigung erwähnten, damit wir entsprechend reagieren können. Es ist uns ein Anliegen, dass alle Mitarbeitenden, unabhängig von ihrer familiären Situation, fair und respektvoll behandelt werden. Wir schätzen den positiven Zusammenhalt im Team, den Sie erwähnen, sehr und sehen darin eine unserer Stärken.

Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute und freuen uns auf Ihre Rückmeldung.

Beste Grüße
Ihr Malteser HR-Team

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