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MAN 
Diesel
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei MAN Diesel die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 14 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
MAN Diesel
Branchendurchschnitt: Maschinenbau

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
MAN Diesel
Branchendurchschnitt: Maschinenbau

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

3,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

das wort von Kollegen auf gleicher Ebene zählt mehr als das eigene

5,0
Work-Life-BalanceEx-Werkstudent/in

Als Student leider nur fixe Arbeitszeitmodelle wählbar. Dies macht es vor allem in den Semesterferien sehr unflexibel, wenn man bspw. ein verlängertes Wochenende verreisen möchte, da man nur bei universitären Terminen die Arbeitstage tauschen darf. (Auf Antrag)

3,0
ArbeitsatmosphäreEx-Werkstudent/in

Großraumbüro

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2,0
KollegenzusammenhaltEx-Werkstudent/in

Viel Geheimniskrämerei

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2,0
Work-Life-BalanceEx-Werkstudent/in

Gruppenzwang

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3,0
VorgesetztenverhaltenEx-Werkstudent/in

Nicht immer wohlüberlegt

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