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ManpowerGroup 
Deutschland
Bewertung

Ein Unternehmen mit viel Potential jedoch einigen Problemen

2,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Manpower in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wer einen einfachen Job sucht und sich nicht von der internen Stimmung beeinflussen lässt, wird hier fündig.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Hohe Fluktuation! Man wird zu Bestleistungen angespornt und wenn man ausgebrannt ist wird man entlassen. Manpower hat zwar viel Potenzial jedoch kann es so nicht weitergehen. Es ist kein Wunder, dass nach und nach immer mehr das Unternehmen verlassen.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Transparenz gegenüber den Mitarbeitern und ernsthaftes Interesse an jedem Einzelnen würden nicht nur die Wertschätzung erhöhen, sondern auch zu einem besseren Arbeitsklima beitragen. Zudem sollten leere Versprechungen im Bewerbungsgespräch vermieden werden, da diese immer wieder vorkommen und zu Unmut bei neuen Kollegen führen!

Arbeitsatmosphäre

Mal ist es besser, mal schlechter.

Kommunikation

Viele Calls mit wenig Aussagekraft, oft erfährt man wichtige Infos zuerst über den Flurfunk und später von den Vorgesetzten.

Kollegenzusammenhalt

Kommt vor, ist jedoch selten. Jeder ist auf seinen eigenen Vorteil bedacht, ein richtiges "Team" gibt es nicht.

Work-Life-Balance

Feste Arbeitszeiten (Geschäftszeiten) die täglich gleich sind und überwacht werden, mit wenig Flexibilität für privates.

Vorgesetztenverhalten

Kommt auf die Abteilung an und wie viel Druck der Vorgesetzte bekommt.

Interessante Aufgaben

Wenn man gewillt und motiviert ist, kann man gut was bewegen.

Gleichberechtigung

Ist o.k.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden nach und nach entlassen aber auch die Jüngeren. Wenn die KPI's nicht stimmen, bist du weg.

Arbeitsbedingungen

Ist o.k.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wird viel Wert drauf gelegt, könnten Kollegen in der Niederlassung jedoch besser umsetzen.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt liegt im unteren Durchschnitt und es gibt keine Sonderleistungen. Bonusziele sind nahezu unerreichbar und nicht individuell verhandelbar.

Image

Sehr schlechte Reputation nach außen.

Karriere/Weiterbildung

Du bist da um deinen Job zu erledigen, ein Aufstieg ist nicht gewünscht und kaum möglich. Wenn überhaupt erhält man "mehr Verantwortung" für das gleiche Gehalt. Eine Gehaltserhöhung zu bekommen ist sehr schwierig.

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Arbeitgeber-Kommentar

Manpower Group TeamConsultant Brand Reputation

Hallo liebe*r Kollege/Kollegin,

auch wenn dein Feedback negativ ausfällt, möchten wir uns dennoch für deine ausführliche Bewertung bedanken.

Wir bedauern es wirklich sehr, dass du offenbar schlechte Erfahrungen in der Niederlassung in Köln gemacht hast. Wir nehmen jegliche Kritik sehr ernst, prüfen diese und möchten eine Lösung für alle Beteiligten finden. Wir bevorzugen es jedoch, deine Hinweise in einem persönlichen Gespräch zu diskutieren und gemeinsam eine Veränderung zu erzielen. Wende dich doch bitte an die zuständigen Ansprechpartner:innen vor Ort. Vielen Dank für deine Hilfe.

Viele Grüße, Helmut.

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