Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Marnach Hauswartung die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Gute Arbeitsqualität erwarten oder Stumpf seinen Job machen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es gibt sehr wenige mit denen man reden kann die wenigstens auch fließend deutsch können jedoch der rest kannst du in die tonne treten gelästert ohne ende auch über mich wurden Geschichten erfunden was eklig ist das die "Ausländer" bestehend aus Portugiesen und Polen dir sagen wie eklig die deutschen ja hier sind aber im Endeffekt musst du auf die aufpassen da die lügen erfinden mit mein deutschen Kollegen hat alles wunderbar geklappt
Tatsächlich sehr gut immer verständnisvoll wenn es ein Problem gab wurde sich immer drum gekümmert habe tatsächlich da nichts zu meckern und das wichtigste die hören dir zu wo lügen über mich verbreitet wurden wurde mir zugehört und es wurde auf das problem eingegangen
Die meiste Zeit ist man draußen und mit wem anders unterwegs nur leider sind die meisten aus der Firma einfach unsympathische Menschen was das die atmosphäre runterzieht