Planlos bis hin zur Gefahr
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiterpreise in der Kantine
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Permanente Unsicherheit, ob man einen neuen Vertrag bekommt.
Verbesserungsvorschläge
Genügend Arbeitsmaterial und Sicherheitsausrüstung für die Anzahl der Personen im Labor.
Arbeitsatmosphäre
Die wissenschaftlichen Mitarbeiter begeistern sich für ihre Themen. Leider wird das von den schlechten Arbeitsbedingungen sehr getrübt.
Kommunikation
Es gibt Newsletter, aber damit wars das auch.
Kollegenzusammenhalt
Harte Konkurrenz um die wenigen festen Stellen. Solange man befristet arbeitet, wird um Geld, Laborplatz, Zugang zu Arbeitsgeräten, etc gekämpft.
Work-Life-Balance
Auf eine 50%-Stelle kann man schon mal 40h und mehr pro Woche arbeiten. Natürlich kein Zwang, aber die Weiterbeschäftigung gibts sonst nicht.
Vorgesetztenverhalten
Mein Gruppenleiter war teils wochenlang nicht erreichbar. Fristen verstrichen, er machte Zusagen, und nach Ende der Frist erfuhr man dass er sich nicht daran gehalten hatte.
Interessante Aufgaben
Es gibt wirklich spannende Forschungsthemen.
Gleichberechtigung
Gleich prekär für alle.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen gibts nur die wenigen auf festen Stellen. Und über die wird gelästert, dass sich die Balken biegen.
Arbeitsbedingungen
Laborausstattung oft veraltet und sogar kaputt. Notwendige Dinge wie Schutzbrille und Kittel kauft man selbst, und wenn man sie am Platz hinhängt verschwinden sie ab und zu.
Gehalt/Sozialleistungen
Halbe Stelle, volle Arbeit.
Karriere/Weiterbildung
Wenn die Weiterbildung nichts kostet und außerhalb der Arbeitszeit stattfindet, unterstützt der Vorgesetzte das gerne :)
Karriere ist an der MLU nicht planbar. Auslaufende Verträge werden wenige Tage vor Ende erneuert... oder nicht.