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Match-Medics 
GmbH
Bewertungen

149 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,4Weiterempfehlung: 88%
Score-Details

149 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

131 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Wertschätzung

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Match-Medics GmbH (ehem. Jobmedica Leipzig) in Leipzig gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Freie Dienstplan,gestaltung, netter Atmosphäre und guter Umgang mit den Menschen.

Verbesserungsvorschläge

Die nette Kommunikation am Anfang sollte fortgesetzt werden, nachdem der Angestellte eingestellt ist. Nachfragen, ob alles okay ist oder ob man etwas verbessern kann. Es sollten Weiterbildungsmöglichkeiten geboten werden.

Arbeitsatmosphäre

Bringen in diesem Bereich viel Wertschätzung entgegen, was man im Krankenhäusern nicht bekommt.

Work-Life-Balance

Gute Dienstplangestaltung möglich.

Kollegenzusammenhalt

Man sieht seine Kollegen nicht außer man ist mit Ihnen auf der gleichen Station.

Kommunikation

Anfangs ist die Kommunikation sehr gut, dann lässt es leider etwas nach.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Weil du es wert bist

4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Match-Medics GmbH in Merseburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Kommunikation, pünktliche Zahlung, immer für einen da

Verbesserungsvorschläge

Nichts


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Zufrieden

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Match-Medics GmbH (ehem. Jobmedica Leipzig) in Leipzig gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man fühlt sich wirklich gut aufgehoben , alle sind freundlich und man kann immer miteinander reden

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

So an sich gibt es nix, nur die Kommunikation muss sich bessern

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation muss sich verbessern, ein Disponent sollte sich um die Einsätze des AN kümmern. Nicht mehrere verschiedene, das geht nicht gut

Arbeitsatmosphäre

Man fühlt sich gut aufgehoben, alle freundlich

Image

Habe bis jetzt nichts schlechtes gehört

Work-Life-Balance

Man wird kaum gefragt von der Firma zwecks Einspringen. Wenn dann Einsatz Intern, hat aber nix mit der Firma zutun

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen sind möglich, man muss aber selbst danach fragen

Gehalt/Sozialleistungen

Mehr geht immer, ich bin aber zufrieden

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Firmenfahrzeuge sind E- Autos oder Hybriden

Kollegenzusammenhalt

Noch nie so nette Kollegen gehabt wie in der Zeitarbeit

Umgang mit älteren Kollegen

Dazu kann ich nicht viel sagen

Vorgesetztenverhalten

Mit der GF habe ich kaum zutun, Meine Disponenten sind toll

Arbeitsbedingungen

Nicht jedes Heim ist super, aber man hat immer jemanden der einem im Büro hilft wenn etwas nicht hinhaut

Kommunikation

„Viele Köche verderben den Brei“ Soweit an sich alles gut, selten, das es nicht funktioniert

Interessante Aufgaben

Altenpflege Einsätze als Altenpflegerin ist ja logisch, man kommt gut rum


Gleichberechtigung

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Top Arbeitgeber

5,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Match-Medics GmbH in Merseburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ein sehr wertschätzender, bedürfnisorientierter Arbeitgeber der immer für die Mitarbeiter da ist.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Einfach der beste Arbeitgeber

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Match-Medics GmbH (ehem. Jobmedica Leipzig) in Leipzig gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolle Disponenten, immer kompetent und zuverlässig. Vielfältige Einsätze, Mega Teamevents.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation auf Augenhöhe.

Kommunikation

Dispo und die Leitungen finden immer eine Lösung, egal welches Problem.

Interessante Aufgaben

Tolle Einsätze und wenn es mal nicht so toll ist, sind die Disponenten da und haben ein offenes Ohr. Sowohl Team Leipzig als auch Team Merseburg.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Bester Arbeitgeber

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Match-Medics GmbH in Dresden gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Einfach alles

Gehalt/Sozialleistungen

Ausgezeichnete Barzahlung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Stellen Elektro Fahrzeuge

Kollegenzusammenhalt

Regelmäßige Events für Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Man ist immer auf Augenhöhe

Kommunikation

Immer erreichbar


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Der beste Arbeitgeber

4,8
Empfohlen
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Match-Medics GmbH (ehem. Jobmedica Leipzig) in Leipzig gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

In den Einsätzen natürlich unterschiedlich, aber wenn man große Probleme hat, dann kümmert sich sein Disponent darum. Es gibt immer wieder kleine Aufmerksamkeiten seitens des AG. Geburtstagskarte und Gutschein? Na klar.
Lob und Anerkennung? Auf jeden Fall.

Work-Life-Balance

Wünsche werden berücksichtigt, zur Festanstellung kein Vergleich.

Kommunikation

Die Disponenten sind immer da und helfen bei Problemen. Selbst mit der Geschäftsführung ist man per du.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Top Arbeitgeber!! Hält was er verspricht!

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Match-Medics GmbH in Merseburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Umgang mit Mitarbeiter, Bezahlung, der interne Service, also GF/Büro/Assistenten, einfach super!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gibt es derzeit nichts...

Verbesserungsvorschläge

Gibt es eigentlich nicht viele, nur Erreichbarkeit etwas mehr intensivieren. Und eventuell einzelne Mitarbeiter mal nach Befinden etc. fragen.

Arbeitsatmosphäre

Man fühlt sich wohl und aufgehoben

Image

Sehr stark. Gerade mit den Fahrzeugen und Auftreten, hat schon sehr große Wirkung.

Work-Life-Balance

Dienste die man sich selber wählen kann und wenn man fair ist und nicht übertreibt, auch so bekommt. Genau meine Vorstellung!

Karriere/Weiterbildung

Man kann sich in einem Portal freischalten lassen und Weiterbildungen machen. Alle Höherwertigen mit Absprache GF.

Kollegenzusammenhalt

Trifft man sich bei einem Kunden, freut man sich immer das jemand aus der eigenen Firma da ist. Alle die ich bisher kennengelernt habe, einfach nett und super Kompetent. Leider jammern auch manche etwas auf hohem Niveau ;-)

Vorgesetztenverhalten

Super! Jederzeit wird auch auf Bedenken eingegangen, man versucht Probleme zu klären oder man bemüht sich, Top. Ein grosses Lob mal an den Springerpool Merseburg. Man kommt immer auf einen gemeinsamen Nenner.

Arbeitsbedingungen

Man kann sich Dienste selber aussuchen/Blöcke vorgeben

Gehalt/Sozialleistungen

Bin zufrieden, mit Zuschläge unschlagbar. Man sollte halt nicht Gierig sein, dann ist das Gehalt einfach Top!

Gleichberechtigung

Da gibt es überhaupt nix zu bemängeln oder wäre irgendwas aufgefallen, jeder ist gleich!

Interessante Aufgaben

Hängt vom Kunden ab und wie man sich selber gibt.


Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

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Match Medics weil du es nicht mehr wert bist

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Match-Medics GmbH in Merseburg gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Man sollte sich fragen, warum man anfangs ein geiler Arbeitgeber war. Der sich abgehoben hat von anderen. Jetzt nur noch einer von vielen ist

Arbeitsatmosphäre

Es gab eine Zeit, da war ein jeder es wert in dieser Firma. Was aber nach der Fusion nicht mehr so war.

Image

Nach außen hui, nach innen …..

Vorgesetztenverhalten

Teils, teils. Es gibt Vorgesetzte mit denen du auf Augenhöhe bist, andere die stumpf ihren Job machen

Arbeitsbedingungen

Was soll man sagen, wenn einer der Inhaber auf einem Meeting sagt, das jeder ersetzbar ist

Kommunikation

Wurde immer weniger, bis es sie nicht mehr gab

Interessante Aufgaben

Abwechslung ja aber ehr unterfordernde Einsätze


Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Tino Hanf, Leiter Prozessmanagement & Kommunikation
Tino HanfLeiter Prozessmanagement & Kommunikation

Hallo,

es ist sehr schade, dass wir in deinen Augen nur eine Bewertung von 1,8 Sternen verdient haben. Aber wir möchten gerne darauf eingehen.

Du sagst, wir wären heute einer von vielen Arbeitgebern, während wir uns früher von allen anderen abgehoben haben. Wir sagen, dass sich nicht daran geändert hat, wer wir sind und was wir tun. Natürlich ist die Match-Medics in den vergangenen Jahren gewachsen. Wir haben neue Standorte eröffnet, haben in Dresden vor zwei Jahren eine Fusion erfolgreich gemeistert und sind entsprechend an allen Stellen größer geworden. Das betrifft sowohl die Anzahl der externen Kolleginnen und Kollegen, aber natürlich auch das interne Team, von den Disponentinnen und Disponenten bis hin zu unserer Verwaltung.

Was sich aber nicht geändert hat, ist unsere Herangehensweise. Wir achten nach wie vor penibel darauf, dass jeder und jede Einzelne eine persönliche Ansprechperson hat, die selbst aufgrund eines fairen Betreuungsschlüssels auch die Möglichkeiten hat, sich um alle Anliegen der eigenen externen Kolleginnen und Kollegen zu kümmern. Wertschätzung gehört weiterhin zu unserem größten Fokus im Unternehmen. Diese ist in jedem einzelnen Meeting, in jedem Workshop, in unseren Prozessen und im täglichen Arbeitsalltag unser Antrieb und das wichtigste Thema. Nach wie vor ist uns "ein jeder es wert in dieser Firma."

Wir wissen nicht, was in deinem persönlichen Fall geschehen ist, aber dass du schlussendlich zu diesem Gefühl und dieser Entscheidung gekommen bist, wird Gründe haben. Hierfür entschuldigen wir uns, bestimmt hätten wir es an irgendeiner Stelle besser machen können. Du sagst z.B. aber auch, dass die Kommunikation immer weniger wurde und irgendwann ganz aufgehört hätte. Das ist etwas, was wir kaum nachvollziehen können. Wie oben schon erwähnt, ist uns der Kontakt zu allen sehr wichtig und alle unsere Disponentinnen und Disponenten reagieren zeitnah auf Anfragen, Probleme, Kritik oder auch Lob. Allein in diesem Monat gab es auch hier auf Kununu wieder andere sehr positive Bewertungen, die das auch bestätigen.

Was uns aber an deiner Kritik besonders trifft ist die Aussage, einer der Inhaber - womit du wahrscheinlich jemanden aus der Geschäftsführung meinst - hätte gesagt, das jeder ersetzbar sei. Ohne jeden Kontext. Grundsätzlich ist diese Redewendung in nahezu jeder Situation richtig. Und selbst auf die Geschäftsführung würde sie zutreffen. Doch im gleichen Atemzug käme doch auch immer die Frage auf, zu welchem Preis und welchen Konsequenzen jemand ersetzt werden kann.

Alles in allem bleibt dennoch zu sagen, dass wir über jede negative Bewertung traurig sind und uns auch immer hinterfragen, was man hätte besser machen können. Wir wünschen dir auf jeden Fall eine gute und erfolgreiche Zukunft, auch wenn wir diese leider nicht mehr gemeinsam gestalten können.

Liebe Grüße
i.V. Tino Hanf

Bester Arbeitgeber den man nur haben kann. Weil wir es wert sind

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Match-Medics GmbH (ehem. Jobmedica Leipzig) in Leipzig gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Immer ein offenes Ohr.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Da gibt es nichts

Image

Alles supet

Gehalt/Sozialleistungen

Könnte etwas mehr sein. Sonst ist alles perfekt


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Tino Hanf, Leiter Prozessmanagement & Kommunikation
Tino HanfLeiter Prozessmanagement & Kommunikation

Vielen Dank für die tolle Bewertung. :)

Wir setzen auf Transparenz

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 186 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Match-Medics durchschnittlich mit 4,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,8 Punkte). 90% der Bewertenden würden Match-Medics als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 186 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 186 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Match-Medics als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.
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