Bisher mein bester Arbeitgeber
Arbeitsatmosphäre
Bin seit einem Jahr dabei und habe bisher nur mit angenehmen Kollegen/Kolleginnen zu tun gehabt. Gehe ich mit meinen Herausforderungen auf andere zu, habe ich immer das Gefühl, dass man mir aufrichtig weiterhelfen will.
Kommunikation
Es gibt regelmäßige Updates des Vorstands oder des Betriebsrats.
Kollegenzusammenhalt
Ich persönlich habe den Anspruch mit meinem Team auch einen persönlichen Umgang zu pflegen. Das habe ich hier gefunden. Materna macht viel für Austausch untereinander in Form von Events, Communities, Sportevents usw. ... und auch im Team fühle ich mich sehr wohl und man kann alles ansprechen.
Work-Life-Balance
Falls Überstunden anfallen, landen diese auf meinem Konto und ich kann sie in Form von Sondergleittagen abbauen oder einfach wenn es ruhiger ist auch mal früher gehen und die Stunden abbauen. Grundsätzlich besteht aber der Anspruch, dass die Arbeit in 40h erledigt wird.
Vorgesetztenverhalten
Man wird früh ermutigt Verantwortung zu übernehmen. Besonders gut finde ich, dass wenn ich eine Idee oder einen Verbesserungsvorschlag äußere, dieser wenn sinnvoll umgesetzt wird oder zumindest ernsthaft in Erwägung gezogen wird.
Interessante Aufgaben
Absolut! Total vielfältig. Und ich kann mir in einem festgesetzten Rahmen meinen Job frei gestalten.
Arbeitsbedingungen
Seit dem Umzug in das neue Headquarter geht es kaum besser. Höhenverstellbare Tische, tolle Monitore ... wirklich super Ausstattung in einem tollen modernen Büro mit Bistro/Restaurant, toller Aussicht in das gar nicht so hässliche Ruhrgebiet und viel Raum um sich aufzuhalten. Wenn der Bau abgeschlossen sein wird, gibt es sogar Fitnessraum und Duschen.
Gehalt/Sozialleistungen
Geht immer besser, aber im Großen und Ganzen gut.
Image
Ein etablierter Dortmunder Arbeitgeber.
Karriere/Weiterbildung
Regelmäßiger Austausch mit dem Teamleiter, ich kann auf Messen/Veranstaltungen und Schulungen besuchen, die sinnvoll für mein daily doing sind. Materna verkauft keine Produkte, sondern die grauen Zellen der Mitarbeiter sind das Kapital...daher wird das Thema Weiterbildung ernst genommen.