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Max 
Jenne 
GmbH
Bewertung

Eine Achterbahn der Gefühle. Zwischen berechtigter Kritik und Verständnis.

3,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Max Jenne GmbH in Lübeck gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Faires Arbeitsklima, dass auf mich und meine Bedürfnisse Rücksicht nimmt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Leider eine Hand voll zu wenig Mitarbeitende.

Verbesserungsvorschläge

Ich glaube, dass das Image von Max Jenne tatsächlich etwas liebe verdient hat.
Ich weiß nicht, ob das Notwendig ist, aber: Nutzt Social Media. So viele Jobs & Ausbildungen werden über TikTok, Facebook, Instagram oder Ähnliches vermittelt, es ist verrückt das dieser Markt quasi gar nicht bedient wird. Dabei kann dieses Aufgabenfeld eine bereits bei Max Jenne tätige Person übernehmen oder man stellt einen Werksstudenten im Medienbereich ein o.Ä.
ein.

Auch glaube ich das Festlichkeiten wie ein Weihnachtsfest etwas zuverlässiger geplant werden sollten. Einfach im Oktober 2 Personen des Vertrauens ein Budget geben und die Planung kann losgehen.

Überstunden die getätigt wurden, sind sehr schwer "abzubummeln".
Gerade in Schlüsselabteilungen wie das Colli-Lager wo nicht jeder arbeiten kann, bzw darf. Es müssen mehr Möglichkeiten geschaffen werden, die Teils horrenden Überstunden abzubauen.

Arbeitsatmosphäre

Mein Arbeitsalltag ist davon geprägt, dass ich von Menschen umgeben bin mit denen ich gut bis sehr gut umgehen kann. Zwischen den Arbeitsaufträgen den ein oder anderen Satz zu wechseln ist weder ungewöhnlich noch verpönt. Positive Resonanz von Führungskräften bekommt man, wenn man über die zu erwartenden Maßen arbeitet.
Für einige ist das zu wenig, für andere so Standart. Ich hab mich dran gewöhnt und finde es fair.

Kommunikation

Die Kommunikation ist tatsächlich Ausbaufähig. Das bedeutet nicht, dass zu wenig Kommuniziert wird. Eher das an der ein oder anderen Stelle eine Kurve mehr genommen wird statt den direktesten Weg.

Kollegenzusammenhalt

Aus meiner Perspektive gibt es keine Probleme. Könnte fast jeden nach Hilfe fragen und würde sie bekommen. Weiß aber das es nicht zwischen allen Mitarbeitenden prickelnd läuft.

Work-Life-Balance

Wenn man mit der Führungsebene kommuniziert, wird versucht vieles Möglich zu machen. Standartmäßig macht die Spätschicht natürlich 'nen Strich durch die Work-Life-Balance.

Vorgesetztenverhalten

Vorweg: Mit jedem Problem, ob beruflich oder privat, kann man zu seinen Vorgesetzten gehen und es wird einem erstmal zugehört. In meinen Fällen wurde auch immer ein Weg gefunden, dass mir geholfen, bzw zumindest Verständnis für meine Situationen geschaffen wurde. In stressigen Zeiten kann es durchaus mal dazu kommen, dass auch Vorgesetzte gestresst
sind.

Interessante Aufgaben

Es ist relativ monotone Lagerarbeit mit einem Fließband. Es ist halt ein Großhandel. Das ist nicht die Schuld des Unternehmens.

Gleichberechtigung

Nicht übermäßig schlecht, aber wüsste kein Beispiel, warum ich es doll zu loben sollte.

Umgang mit älteren Kollegen

Nicht übermäßig schlecht, aber wüsste kein Beispiel, warum ich es doll zu loben sollte.

Arbeitsbedingungen

Hier und da könnte ein Steharbeitsplatz ruhig 'nen Stuhl bekommen, aber nichts wildes. Es wird sich an geltendes Recht gehalten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Leider sehr Papierfixiert. Fax & Brief > E-Mails

Gehalt/Sozialleistungen

Joa, Tarifvertrag.

Image

Ich wüsste nicht, dass Max Jenne ein Image hat.

Karriere/Weiterbildung

Ich stehe noch relativ am Anfang meiner "Karriere" bei Max Jenne. Kann und will noch nicht viel dazu sagen.

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Arbeitgeber-Kommentar

Dorothee BierbaumLeitung Personal

Vielen Dank für die wohlüberlegten Bewertungen. Ich freue mich, dass Sie sich unter dem Strich wohl fühlen.
Ein paar Punkte würde ich gerne kurz kommentieren:
1. Sie haben vollkommen recht mit dem Thema Social Media. Da sind wir dran.
2. Seit Corona sind wir mit den Feiern etwas aus dem Tritt gekommen. Unser tolles Sommerfest in diesem Jahr sollte uns wieder in die Spur gebracht haben.
3. Den Hinweis mit den Überstunden nehmen wir uns gerne an.
4. Ihre Bewertung zum Umweltbewußtsein trifft uns schon etwas. Ein modernes Gebäude, gut gedämmt, Photovoltaik auf dem Dach, Streuobst- und Bienenwiese rund ums Gebäude, seit Jahrzehnten digitale Bestellung bei der Industrie – nur leider Kunden, die zu Teilen immer noch am Fax festhalten. Jetzt kommt zum 01.01.2025 in Deutschland die E-Rechnung und dann wird sich auch das ändern.
5. Image: Familienunternehmen seit 1879 – persönlich, nah, zuverlässig – schade, dass wir das bisher nicht transportieren konnten.

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