14 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
14 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
12 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Mayer Holding GmbH & Co. KG Bewertungen
Mayer
Holding
GmbH
&
Co.
KG
Heidenheim an der Brenz
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 86%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Unternehmen im Wandel
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Durch die neuen Strukturen und sehr vielfältige Aufgaben ist die Mayer Group ein sehr attraktiver Arbeitgeber. Die Investitionen in Standorte und Mitarbeiter sind langfristig ausgelegt und zukunftsorientiert.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht eine grundsätzliche Aufbruchsstimmung. Die Zusammenarbeit und das Miteinander zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern bzw. untereinander ist sehr gut und macht Spaß.
Image
Das Image der Firma hat in der Vergangenheit eher gelitten. Durch die Umstrukturierung im letzten Jahr ist ein deutlicher Wandel zu spüren.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten bewegen sich in einem normalen Rahmen. Der Urlaub kann ohne Probleme genommen und komplett abgebaut werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist marktgerecht und wird pünktlich bezahlt.
Kollegenzusammenhalt
Es herrscht ein freundlicher und ehrlicher Umgang zwischen den Kollegen, auch über die unterschiedlichen Geschäftsbereiche bzw. Niederlassungen. Neue Kollegen werden sehr schnell integriert.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten lassen einem den nötigen Freiraum bzw. ein hohes Maß an Eigenverantwortlichkeit ist erwünscht. Es herrscht eine Open-Door-Policy und Fragen bzw. Problemstellungen werden umgehend in Angriff genommen.
Arbeitsbedingungen
In den letzten Jahren wurde sehr viel in die Standorte investiert. Die Ausstattung entspricht dem neusten Stand, die Büros sind klimatisiert und fast komplett neu eingerichtet.
Kommunikation
Es gibt regelmäße Besprechungen, sowohl Einzeln mit dem Vorgesetzten, als auch in den Teams. Somit herrscht eine große Transparenz was aktuelle Ergebnisse, Themen und Ereignisse angeht.
Interessante Aufgaben
Durch die unterschiedlichen Geschäftsbereiche bzw. das teilweise projektbezogene Geschäft sind die Aufgaben sehr vielseitig und interessant.
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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eine gute Unternehmenskultur ist unser oberstes Gebot
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
positives Arbeitsklima, gute Prozessstrukturen, sehr Entwicklungsorientiert
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
im Augenblick gibt es nichts was mich stört
Verbesserungsvorschläge
Weiter qualifiziertes Personal finden und einstellen.
Gute qualifizierte Mitarbeiter leisten auch gute Arbeit.
Arbeitsatmosphäre
positiv, es wird viel dazu beigetragen dies laufend zu verbessern
Work-Life-Balance
Arbeiten muss man überall, wichtig ist das die Arbeit Spaß macht, und hier macht es Spaß!!
Kollegenzusammenhalt
sehr positiv, trotz unterschiedlicher Charaktere, man schätzt sich.
Umgang mit älteren Kollegen
kein Problem
Vorgesetztenverhalten
sehr gutes Kritikverhalten bei Verursachung von Fehlern, okay tadeln macht niemand Spaß
aber wenn es passiert ist es angemessen. Es wird auch viel gelobt.
Kommunikation
soziale Medien werden genutzt, man hört zu und findet Gehör
Gleichberechtigung
alle haben entsprechend ihrer Tätigkeiten und Ihrem Umfeld die Gelegenheit ihre Impulse zu geben.
Interessante Aufgaben
Sehr unterschiedliche Herausforderungen, keine Serienteile
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Vertrieb mit Perspektive
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ein Arbeitgeber der sich nicht vor dem Wandel fürchtet. Es gibt ein klares Standortbekenntnis zu Deutschland. Vor Ort werden viele Investitionen getroffen. Alte Strukturen werden aufgebrochen um im Gegenzug Raum für neue Wege zu schaffen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mayer's Kununu Image Kampanie?? In einem knappen Jahr nur positive Meinungen zu einem "100 Jahre alten Betrieb" LOL
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das ganz Heidenheim weiß wie es dort in Wirklichkeit zu geht. Die positiven Meinungen bei Kununu entsprechen meiner Ansicht nach nicht der Realität. Schon komisch das innerhalb eines knappen Jahres so viele positive Bewertungen eingehen über einen so alten Betrieb.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
So ziemlich alles. Mehr Schein als Sein. Es wird viel zu dich aufgetragen.
Verbesserungsvorschläge
Bürokratie abbauen. Fachlich kompetente Mitarbeiter in Firmenführung platzieren.
Arbeitsatmosphäre
Man wird von oben herab behandelt.
Image
Niemand brüstet sich bei Mayer zu arbeiten oder gearbeitet zu haben.
Work-Life-Balance
Anrufe zu jeder Zeit möglich, egal ob Urlaub, Wochenende, Feiertag.
Karriere/Weiterbildung
Keine Weiterbildungsangebote, nur das nötigste für die BG ;).
Kollegenzusammenhalt
Ständiger Personalwechsel. Zusammenhalt dadurch nicht wirklich möglich.
Umgang mit älteren Kollegen
Unterirdisch.
Vorgesetztenverhalten
Gespräche finden statt, jedoch meist nicht zielführend.
Arbeitsbedingungen
Produktionsstätte veraltet.
Kommunikation
Wenns schlecht läuft weiß jeder bescheid.
Gehalt/Sozialleistungen
Sozailleistungen gleich null. Gehalt unter Branchendurchschnitt.
Interessante Aufgaben
Wer fachlich etwas drauf hat wird geschunden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Fazit nach 12 Monaten Mayer: Frischer Wind und tolle Stimmung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolle Stimmung, transparente Unternehmensziele und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre gleicht schon fast einem Startup. Man spürt die positive Aufbruchsstimmung in allen Unternehmensbereichen. Der Umgang mit den Vorgesetzten und Kollegen ist zwangslos und offen. Aus vielen Kollegen sind Freunde geworden. Ich komme jeden Tag gerne zur Arbeit!
Image
Das Image aus vergangenen Tagen ist sicher nicht das Beste. Zwischenzeitlich strahlt die gute Stimmung und der Kulturwandel über das Firmengelände hinaus. Die Region spürt, das sich hier viel getan hat.
Work-Life-Balance
Projektbezogen kann es phasenweise zu Mehrarbeit kommen, was sich aber absolut im Rahmen hält und sehr wertgeschätzt wird. Gleichzeitig kann man in ruhigeren Phasen auch früher Feierabend machen. Die 30 Tage Urlaub können relativ flexibel geplant und vollständig abgebaut werden. Auf familiäre Ereignisse wird Rücksicht genommen.
Karriere/Weiterbildung
Jeder der gewillt ist, hat die Möglichkeit, sich von "ganz unten" nach "ganz oben" zu arbeiten. Führungspositionen - sowohl in der Fertigung als auch in der Verwaltung -werden häufig intern besetzt. Die Vorgesetzten haben demnach einen direkten Bezug zur Basis und wissen wovon sie sprechen. Weiterbildungen wird sehr offen begegnet, sofern sie sich mit dem Tagesgeschäft bzw. der jeweiligen Vertretung vereinbaren lassen.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt kommt immer pünktlich und ist trotz der von Konzernen geprägten Region absolut konkurrenzfähig. Wer Leistung bringt, wird dafür auch gebührend entlohnt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Durch neue Entsorgungskonzepte und den starken Ausbau von Photovoltaikanlagen wird permanent am Umwelt- und Klimaschutz gearbeitet.
Kollegenzusammenhalt
Obwohl sich die Mitarbeiteranzahl in den vergangenen Monaten extrem gesteigert hat und viele neue Kollegen an Bord sind, hat sich der Zusammenhalt sehr gut entwickelt. Der Teamgedanke steht im Mittelpunkt und alle ziehen an einem Strang. Auch nach Feierabend wird gerne etwas zusammen unternommen.
Umgang mit älteren Kollegen
Viele Mitarbeiter sind bereits 20, 30 oder sogar 40 Jahre im Unternehmen und genießen durch ihren Erfahrungsschatz ein hohes Ansehen. Bewerber jenseits der 50 Jahre werden gerne gesehen und wurden in jüngster Vergangenheit auch des Öfteren eingestellt.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten meiner Vorgesetzten war zu jeder Zeit tadellos. Feedback wird unmittelbar und transparent gegeben. Sofern es Gesprächsbedarf gibt, wird sich ausreichend Zeit genommen. Der Umgang ist sehr offen und freundschaftlich.
Arbeitsbedingungen
In den vergangenen 1,5 Jahren wurde massiv in die Infrastruktur der Standorte investiert. Moderne, helle und klimatisierte Büros sowie ergonomische Möbel erleichtern den Arbeitsalltag ungemein. Gleichzeitig wurden alle Fertigungsbereiche erneuert. Die technische Ausstattung - sowohl in der Verwaltung als auch in der Fertigung - wird regelmäßig an die Anforderungen angepasst und auf dem aktuellen Stand gehalten.
Kommunikation
Die Unternehmensziele, aktuelle Ereignisse und Veränderungen werden transparent und frühzeitig kommuniziert. Die Fehler- und Konfliktkultur hat sich in den letzten Monaten extrem positiv entwickelt. Jeder kann Missstände offen ansprechen und konstruktive Kritik äußern. Bisher konnte immer eine gemeinsame Lösung gefunden werden.
Gleichberechtigung
Bis vor kurzem war die Anzahl an Kolleginnen sehr überschaubar. Zwischenzeitlich hat sich diese Zahl verfünffacht. Egal ob Kollegin oder Kollege, alle werden wertgeschätzt und haben die selben Chancen.
Interessante Aufgaben
Das Aufgabenspektrum kann sehr vielseitig und abwechslungsreich gestaltet werden. Jeder der gewillt ist hat die Möglichkeit, sich an Projekten zu beteiligen und Ideen einzubringen.
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Gartenbau
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
freie Einteilung meiner Arbeit
Verbesserungsvorschläge
Qualität der Gartenbaumaschinen sollte verbessert werden speziell im Bereich Lack und Einstellungen vor der Auslieferung
Arbeitsatmosphäre
Top weiter so
Karriere/Weiterbildung
bleibt abzuwarten
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Abwechslungsreicher Job mit (leider) zu geringem Gehalt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Neue Geschäftsleitung
Verbesserungsvorschläge
Mehr Gehalt und anderer Zeitpunkt für die Prämie.. Z.B. vor Weihnachten oder vorm Sommerurlaub, wo man was damit anfangen kann. Und nicht im Februar oder März wos keiner braucht.
Image
Schlechtes Bild nach außen durch schlechte Führung des alten Chefs
Gehalt/Sozialleistungen
Unangemessenes Gehalt und zeitlich schlecht gesetzte Prämie.
Vorgesetztenverhalten
O
Arbeitsbedingungen
Viele Arbeitegegenstände wie z.B. spannmittel sind veraltet oder kaputt
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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TOP
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Umgang mit älteren Kollegen
Erfahrung wird bei relevanten Themen gehört und mit einbezogen
Vorgesetztenverhalten
Offen ehrlich, direkt - Super
Kommunikation
Gute Einbindung in alle relevanten Themengebieten
Gleichberechtigung
zum 100%
Interessante Aufgaben
Möglichkeit jeden Tag etwas zu verändern
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
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Super angenehmes Arbeitsklima und interessante, abwechslungsreiche Aufgaben!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das absolut kollegiale und angenehme Arbeitsklima.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts!
Verbesserungsvorschläge
Keine!
Arbeitsatmosphäre
Eine super kollegiale Firma bei der man jeden Morgen sehr gerne zur Arbeit kommt.
Work-Life-Balance
Die Firma ist aktuell sehr bemüht, die Work-Life-Balance im Unternehmen auf ein sehr hohes Niveau zu bringen. Flexible Arbeitszeiten!
Kollegenzusammenhalt
Ein absolut Top-Kollegiales Team in der gesamten Firma!!!
Umgang mit älteren Kollegen
Von jung bis gesetzt ein super angenehmer Umgang miteinander.
Vorgesetztenverhalten
Alle Vorgesetzten haben den Mitarbeitern gegenüber ein ausgezeichnetes Verhalten.
Arbeitsbedingungen
Sehr angenehme Arbeitsbedingungen! Man ist gefordert aber nicht überfordert.
Flexible Arbeitszeiten.
Kommunikation
Die interne Kommunikation der Firma ist ausgezeichnet. Man wird -je nach Verantwortungsbereich- sehr gut informiert.
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreiche und interessante Aufgaben! Kein eintöniges Arbeiten.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Es entsteht ein gutes Betriebsklima
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Umgang mit allen Kollegen/Kolleginnen
Arbeitsatmosphäre
Sehr gute Vorgesetzte
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoll
Vorgesetztenverhalten
Sehr freundlich
Kommunikation
Die täglichen Meetings sind sehr gut um den aktuellen Stand zu erfahren sowie auftretende Probleme anzusprechen.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 14 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Mayer Holding durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte).
- Ausgehend von 14 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 14 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Mayer Holding als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.