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Mayr 
Faserverbundtechnik 
GmbH
Bewertung

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Außen Hui - innen Pfui

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Urlaubs und Weihnachtsgeld und der Lohn kommt pünktlich.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die ihre Arbeit trotz niedrigen Lohn verrichten werden mit aggressiven verhalten bestraft und die faulen werden in den Himmel gelobt

Verbesserungsvorschläge

Bessere Löhne und bessere Kommunikation

Arbeitsatmosphäre

Die Teamführer und ein paar der gehobenen Führungskräfte werden bei Problemen sehr schnell aggressiv und bleiben nicht auf der sachlichen Ebene

Kommunikation

Kommunikation findet kaum statt, erst auf nachfrage, Führungskräfte gehen davon aus das man Gedanken lesen kann

Kollegenzusammenhalt

Findet seit Corona nicht mehr statt, nur vereinzelt, es wird untereinander auf die andere Schicht geschimpft

Work-Life-Balance

Urlaub und Überstunden wird auch ohne Probleme genehmigt.
Arbeitszeiten, gibt es in zwei schichten zu arbeiten wegen Corona.
Die Kollegen die es geschafft haben ohne ärztlichen befund in nur einer Schicht zu arbeiten geht es nicht so Körperlich schlecht wie die im Wechselschicht.
Mitarbeiter die in Schichten arbeiten, beklagen sich das sie seit über einem Jahr ihre Familie nach hinten stellen müssen und keine Zeit mehr für sie haben und dann werden sie von denen die nicht im Wechsel sind noch dazu verspottet.

Vorgesetztenverhalten

Angefangen vom Firmeninhaber bis zum Teamführer merkt man, das sie meinen alles mit einem machen können was sie wollen und das beweisen sie mit ihrem respektlosen cholerischen Verhalten

Interessante Aufgaben

Die Arbeit wird im meistens von den Gruppenleitern eingeteilt, wenn manche die Arbeit schlampig oder nachlässig machen müssen die anderen die Arbeit mittragen und der, der die Arbeit nicht macht wird dafür gelobt

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung ist nicht vorhanden. Mit Aufstiegschancen braucht keiner zu rechnen.
Frauen haben in manchen Abteilungen, schwerer zu arbeiten als Männer.

Umgang mit älteren Kollegen

Mitarbeiter die dort ihre Lehre gemacht haben, werden nicht wertgeschätzt, Leiharbeiter werden meist bevorzugt als hätten sie den Beruf gelernt

Arbeitsbedingungen

Die Firma war vor dem Umzug schon komplett veraltet und hat sich dann beim Einzug auch nicht geändert, Werkzeuge werden bis zum bitteren Ende genutzt, selten repariert und wenn eins nicht mehr zu gebrauchen ist dann ist dass Unverständnis groß warum es nicht mehr funktioniert

Umwelt-/Sozialbewusstsein

das kennt dort keiner bzw. man wird nie darauf hingewiesen

Gehalt/Sozialleistungen

Lohn kommt wenigstens pünktlich, Sozialleistungen werden gezahlt, Lohnerhöhung muss man erbetteln wie bei einem Lehnsherrn und dann werden es nur 20 Cent, gravierende Lohnunterschiede sind unter länger Eingestellten und Kürzeren zu sehen, wo die kürzeren meist höher einsteigen, oder man bekommt nur 11€ die Stunde, man kann das wie mit einer Lotterie vergleichen

Karriere/Weiterbildung

Es werden bei der Einstellung viele Versprechen gemacht, für Weiterbildung und Karriere, nur das wird sehr schnell im keim erstickt und man frägt da nie mehr danach


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