4 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
4 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 2,9
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Standard Absage per Mail / Ohne Feedback = No-Go!"
Bewerber/inHat sich 2024 bei MCS GmbH in Hamburg als Key Account Management beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Eine Absage ist nichts Wildes, die Form per Mail ist heutzutage auch vertretbar und somit ok.
Trotz umfangreicher Qualifikationen (BWL Studium, Multi-Cloud Big Data Erfahrung, 20+ K Jahre Vertriebs Key Account Management Vertriebs Erfahrung usw.) wurde per Standardmail abgesagt.
Eine andere Firma hat innerhalb einer Woche ein Bewerbungsgespräch mit mir geführt und einen Tag danach zugesagt.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Bewerbungsprozess war insgesamt sehr positiv, aber die Absage-Art hat's voll zerschossen.
Bewerber/inHat sich 2021 bei MCS GmbH in Hamburg als Mitarbeiter Backoffice beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Wenn man einen Kandidaten persönlich trifft, wäre eine telefonische Absage oder zumindest eine individuelle Mail-Absage schon deutlich freundlicher als eine 08/15-Standard-Mail.
Bewerbungsfragen
- Es wurde nett geplaudert, die Stimmung war sehr gut. Man hatte sich zuvor bei einem Mitarbeiter erkundigt, der ein Ex-Kollege war.
- Es wurde die passende Qualifikation zur Vakanz abgeprüft, voll in Ordnung.
- Leider gab es ein Missverständis: In der Anzeige stand was von TZ, aber die Stundenzahl fehlte, weshalb ich meine Wunsch-Std. angab. Erst im Termin erfuhr ich dann, dass man nur für viel weniger Std. suchte. Schade, hätte man vorher telefonisch klären können, wäre für alle eine Zeitersparnis gewesen. Da aber sehr freundlich und lebhaft noch im Termin zw. den beiden Gesprächspartnern nach einer Umschichtung von weiteren Aufgaben gesucht wurde, war ich optmistisch, dass man sich mit den Std. in der Mitte treffen würde. Das war Anfang der Woche, bis Ende der Woche wollte man sich dann melden. Ich war sehr optimistisch, dass es klappen könnte, und wenn nicht, dass es dann eben an den Std. liegen würde, da das Gespräch sehr gut war.
- Um so enttäuschter war ich dann, als ich am Donnerstag eine 08/15-Mail mit der Absage kam ... die hätte jeder kriegen können, auch ohne Gespräch vor Ort, es war einfach nur Standard. Da hätte ich mir mehr erwartet, zumal es ja easy möglich gewesen wäre, einfach zu schreiben (wenn man nicht telefonieren wollte), dass man nun mal nicht mehr Std. anbieten könnte. Das war doch sehr schade.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Merkwürdiges Vorstellungsgespräch
Bewerber/inHat sich 2015 bei MCS GmbH in Hamburg beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Man hatte das Gefühl, alle Informationen selber einholen zu müssen. Sprich, man musste selbst viel Fragen, von alleine kam nicht viel. Normalerweise wird am Ende eines Gespräches noch etwas über die Firma gesagt z.B. was geboten wird. Hier wurde gar nichts gesagt, noch nicht einmal wie die Arbeitszeiten sind. Empfand ich etwas unprofessionell. Das man über spezielle Sachen wie Gehalt und sonstige Vergütungen erst im zweiten Gespräch spricht, ist klar. Man sollte es dem Bewerber aber schon etwas schmackhaft machen. So hat man keine Lust auf ein zweites Gespräch.
Stressfragen wurden gar nicht gestellt, was sehr positiv war und die beiden Gesprächspartner waren sehr nett.
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Gut: 3.11 von 5 Sternen
Bewerber/inHat sich 2012 bei MCS GmbH in Hamburg beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
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