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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Keine Wertschätzung
Bewerber/inHat sich 2024 bei me and all hotels in Düsseldorf als Hotelmanager beworben.
Verbesserungsvorschläge
Keine Wertschätzung gegenüber Bewerbern. Selbst wenn kein Interesse am Bewerber besteht oder die Stelle bereits vergeben ist, sollte man die Bemühungen des Bewerbers wertschätzen und zumindest ein Feedback oder Zwischenmeldung oder Absage senden.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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