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    Unternehmenskultur

    Kulturkompass - traditionell oder modern?

    Basierend auf Daten aus 70 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei medatixx die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 149 Bewertungen.

    Traditionelle
    Kultur
    Moderne
    Kultur
    medatixx
    Branchendurchschnitt: IT

    Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

    Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

    Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

    Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

    Work-Life Balance
    JobFür mich
    Umgang miteinander
    Resultate erzielenZusammenarbeiten
    Führung
    Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
    Strategische Richtung
    Stabilität sichernVeränderungen antreiben
    medatixx
    Branchendurchschnitt: IT

    Die meist gewählten Kulturfaktoren

    70 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

    • Kollegen helfen

      Umgang miteinanderModern

      56%

    • Für sein Team arbeiten

      Umgang miteinanderModern

      51%

    • Sich am Markt ausrichten

      Strategische RichtungModern

      50%

    • Sich kollegial verhalten

      Umgang miteinanderModern

      49%

    • Mitarbeitern vertrauen

      FührungModern

      47%

    • Wenn nötig länger bleiben

      Work-Life BalanceTraditionell

      47%

    Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

    Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

    4,0
    ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Abhängig vom Team

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    3,0
    KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Informationen auf Nachfrage

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    4,0
    KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Team abhängig

    Bewertung lesen
    3,0
    Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Gleitzeit, aber viele Überstunden

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    5,0
    ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Man muss nicht alleine sein, aber man kann. Ich treffe immer auf positive Leute und haben gemeinsam Spaß!

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    5,0
    KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Kommunikation steht bei uns ganz groß, ohne, würde die Arbeit auch nicht funktionieren.

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