Basierend auf Daten aus 62 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei medatixx die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 142 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
62 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
In einem gewissen Rahmen kann man diese gut umsetzen
Ein Stern resultiert aus der Kommunikationsverhalten aktuelle und kommende Niederlassungsziele werden schlecht kommuniziert. Einen detaillierten Plan / genaue Zielsetzungen kennen nur die Führungskräfte. Durch diese Informationspolitik sind Arbeitsprozesse / Arbeitsanweisung für die ebene darunter schwer oder gar nicht nachvollziehbar.
Die dauerhaft angespannte Personalsituation, führt Phasenweise zu hohen Arbeitsbelastungen.
Es sind vordergründig alle nett und freundlich.
siehe Vorgesetztenverhalten