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Kluge Menschen haben in einer dummen Organisation keine Chance

1,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Parkplätze in der Nachbarschaft, man wird nur selten abgeschleppt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Kein Betriebsrat
- Geringe Arbeitszufriedenheit
- Mangelnde organisatorische Gerechtigkeit
- Negatives Organisationsklima

Verbesserungsvorschläge

- Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld einführen
- Endlich Betriebsrat zulassen
- Überstunden bezahlen oder abfeiern lassen
- Menschlicher Umgang mit Mitarbeitern
- Wertschätzung und Anerkennung der Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

- Nicht gemeckert ist Lob genug
- Keinerlei Wertschätzung
- Dauerhafter Zeitdruck
- In einer Irrenanstalt kann man sich irgendwann auch wohlfühlen.

Kommunikation

- Ständige Kritik an der Arbeit
- Mangelhafte Kommunikation
- Die Mitarbeiter im Dunkeln lassen, gelegentlich mit Mist bestreuen; und wenn sich ein heller Kopf zeigt: abschneiden!

Kollegenzusammenhalt

- Ständig interpersonelle Konflikte
- Die Gerüchteküche brodelt
- "Konkurrenzkämpfe"
- Unkollegial, unsolidarisch

Work-Life-Balance

- Samstags meistens frei

Vorgesetztenverhalten

- Wer glaubt, dass ein Abteilungsleiter eine Abteilung leitet, der glaubt auch, dass ein Zitronenfalter Zitronen faltet.
- Keine soziale Unterstützung durch Vorgesetzte,
- Micromanagement
- Kein Vertrauen in die eigenen Mitarbeiter

Interessante Aufgaben

Man hat das zu machen was einem gesagt wird.

Arbeitsbedingungen

- Hohe Anforderungen bei geringem Handlungsspielraum
- Prekäres Arbeitsaufkommen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

- Unmenschlich und unsozial.

Gehalt/Sozialleistungen

- Missverhältnis zwischen Verausgabung und Belohnung

Image

- Ein Armutszeugnis, wenn man vom Vorgesetzten aufgefordert wird positive Bewertungen ins Netz zu stellen, um das beschädigte Image aufzupolieren.

Karriere/Weiterbildung

Der beste Weg nach oben ist ja allseits bekannt. Mit etwas Vaseline geht es natürlich noch besser.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

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