Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 17 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Mediabrands die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 32 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
17 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Work-Life BalanceModern
FührungModern
FührungModern
FührungModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Auch hier wieder die üblichen Probleme. Aber ich muss sagen, dass man daraus lernt und versucht sich stetig zu verbessern. Klappt natürlich nicht immer.
Innerhalb meines Teams, einfach großartig. Ich könnte mir kein besseres vorstellen, aber auch im gesamten Unternehmen ist es sehr gut.
Kommt auf die Phasen an, es gibt Phasen, da baut man schnell Mehrstunden auf und andere Wochen ist es wieder deutlich entspannter. Durch das HomeOffice und Hybride Arbeiten ist aber alles leichter.
Meine Führungskraft ist großartig. Eine offene und kommunikative Persönlichkeit. Sie fordert, aber fördert auch.
Sehr vielseitig und nie eintönig
Es gibt wie überall die kleinen Probleme, aber alles in allem fühle ich mich sehr wohl, auch außerhalb meiner Abteilung. Man kann sich mit allen Mitarbeitenden unterhalten und auch einfach mal lachen.
Man arbeitet gern zusammen.