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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 40 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Medipolis Unternehmensgruppe die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 105 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
40 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Work-Life BalanceModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Dort muss man viel als Team arbeiten , weshalb die Kommunikation Dort top ist
Die Kollegen unterstützen sich obwohl sie Feierabend haben , damit die anderen auch schneller gehen können. Man greift sich ungefragt unter die Arme
Viele haben keine Zeit mehr zum Leben, da sie um 7 Uhr morgens kommen und um 20 Uhr erst gehen können
Man darf die vorgesetzten dutzen , das schafft nochmal eine angenehmere Atmosphäre
Dort muss man auch als BTA in einem Lager arbeiten um eingearbeitet zu werden , es macht Sinn macht , hat man such dort nicht als Lagerist beworben
Dort sind die Mitarbeiter dauer gestresst und schreien sich teilweise an , weil sie überfordert sind