Nicht zu empfehlen, wenn man eine offene Firma mit flacher Hierarchie und Gleichberechtigung sucht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Home Office Angebot war sehr fair, wobei auch hier dem einen mehr und dem anderen weniger zugesprochen wurde, jedoch konnte man auch sehr spontan Home Office machen. Home Office ist nur leider heutzutage kein Alleinstellungsmerkmal mehr.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles oben negativ beschriebene.
Verbesserungsvorschläge
Ein klares Ziel für die Zukunft, Kommunikation drastisch verbessern, Umgang mit Mitarbeitern verbessern und ein gleiches Feld für alle schaffen, die Führungsebene gegen Leute mit Erfahrung im Bereich austauschen.
Arbeitsatmosphäre
Viele der Mitarbeiter werden von den Vorgesetzten unter konstanten und hohen Druck gesetzt.
Kommunikation
Seitens der führenden Kräfte im Unternehmen wird so gut wie nichts kommuniziert. Falls wichtige Informationen an die Angestellten weitergetragen werden, kann man sich auf diese häufig nicht verlassen, da sie sich teilweise von Woche zu Woche oder Tag zu Tag sogar drastisch verändern. Manchmal erfährt man Dinge über das eigene Unternehmen sogar zuerst vom Kunden.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der einzelnen Abteilungen durchaus vorhanden, teilweise herrscht jedoch ein hoher Konkurrenzkampf zwischen den Abteilungen.
Work-Life-Balance
Als Angestellter ohne Führungsverantwortung ist die Work-Life-Balance durchaus fair und angenehm, je höher und anspruchsvoller die Position, desto weniger trifft dies jeodch zu. Ist in der Hinsicht also wie viele andere Unternehmen.
Vorgesetztenverhalten
Unerhört. Wirklich schlecht. Die meisten der Vorgesetzten dort sind weder für Ihre Position qualifiziert, noch dazu in der Lage ein Unternehmen nachhaltig in die Zukunft zu führen. Es herrscht bei den Vorgesetzten häufig eine "ich weiß alles besser" - Mentalität, die weder förderlich ist, noch gute Stimmung unter den Angestellten verbreitet. Es wird sich nicht an Absprachen gehalten und häufig werden widersprüchliche Arbeitsanweisungen gegeben.
Interessante Aufgaben
Teilweise, jedoch kommt man nur schwer an neue Aufgaben im selben oder anderen Tätigkeitsfeldern im Unternehmen, häufig arbeitet man bei neu zugeteilten Aufgaben ins Leere. Fühlt sich häufig an wie Beschäftigungstherapie. Zumal eigene Ideen von den Vorgesetzten häufig ausgeschlagen werden, nur, damit diese dann später als "eigene" Idee vermarktet werden können.
Gleichberechtigung
Nicht vorhanden. Es gibt eine klar erkennbare Bevorzugang mancher Mitarbeiter, während andere stark benachteiligt oder abwertend behandelt werden. Ebenfalls wird Arbeitsleistung nur sehr unverhältnismäßig vergütet.
Umgang mit älteren Kollegen
Die älteren Kollegen, die dort im Unternehmen arbeiten, werden meist mit Respekt behandelt, jedoch werden jüngere Menschen bevorzugt eingestellt, da man ein "junges, dynamisches" Unternehmen sein möchte.
Arbeitsbedingungen
Der stetige Druck von den Vorgesetzten, der auf die Angestellten ausgeübt wird und die nicht vorhandene Kommunikation machen das Arbeitserlebnis hier wirklich zu einem Albtraum. Auch muss man damit rechnen, zu jedem Zeitpunkt ohne Vorwarnung entlassen zu werden.
Arbeitsmaterialien werden gestellt (z.B. Büroausstattung, Laptop, Arbeitstelefon), das ist positiv zu bewerten, wiegt die negativen Aspekte jedoch nur schwer auf.
Benefits wurden nach und nach reduziert bis es keine mehr gab.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein nicht beurteilbar, zumindest nicht negativ aufgefallen. Auf soziale Umstände der Mitarbeiter wird kaum geachtet.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt für einen normalen Angestellten ist hier im unteren Bereich anzusiedeln, Gehaltserhöhungen sind aufgrund der Unternehmenskultur nur schwer zu erarbeiten und nicht sehr üppig. Zudem sind Gehälter bezogen auf Arbeitsleistungen sehr unverhältnismäßig.
Image
Unter den Mitarbeitern herrscht teils sehr hohe Unzufriedenheit und Frustration, hauptsächlich bezogen auf die Führungsebene.
Karriere/Weiterbildung
Karriere kann man hier nicht machen, wenn man keiner von den bevorzugten Mitarbeitern ist und selbst dann wird es schwierig, da eine sehr klare Hierarchie ohne Aufstiegsmöglichkeiten herrscht. Weiterbildungsmaßnahmen werden keine Angeboten.