Sehr durchwachsen, die tendenziell schlechten Bewertungen ab Herbst 2022 aus Meerbusch gelten auch in Deggendorf
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der rein persönliche Umgang miteinander ist fair und freundlich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wer die US-gesteuerte Mentalität schätzt...
Arbeitsatmosphäre
Innerhalb der Abteilung kollegial, ansonsten...
Kommunikation
Man ist mit Meetings, Klein-Klein und reiner Show beschäftigt, man schreibt sich Ethik und alles mögliche auf die Fahne, man ist "bemüht".
Kollegenzusammenhalt
Individuell sehr unterschiedlich, der Zusammenhalt allgemein wird aber eher nicht gefördert
Work-Life-Balance
Hier wird viel ermöglicht, das ist wirklich positiv!
Vorgesetztenverhalten
Hat sich in den letzten 3 Jahren sehr geändert. Wertschätzung hat abgenommen, Arroganz zugenommen. Entscheidungen werden einfach getroffen, ohne darauf zu achten, ob diese praktikabel sind oder nicht. Teilweise überhaupt nicht nachvollziehbar, sachliche Äußerungen werden vielfach ignoriert. In Sachen Führungskompetenz gibt es Nachholbedarf, Mitarbeiter werden ins kalte Wasser geschmissen.
Interessante Aufgaben
Prinzipiell schon vorhanden, man kommt aber nicht dazu oder "es darf halt nichts kosten" und es soll irgendwie "nebenbei" erledigt werden.
Gleichberechtigung
Im persönlichen Umgang miteinander auf jeden Fall gegeben, ansonsten untransparent.
Umgang mit älteren Kollegen
Solange man mit den Jüngeren mithalten kann. Es wird Begeisterungsfähigkeit wie von einem 25-Jährigen erwartet.
Arbeitsbedingungen
Je nach Abteilung sehr unterschiedlich, teilweise erhebliches Verbesserungspotenzial
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auf dem Papier schon.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Sozialleistungen sind gut bis sehr gut und entsprechen dem, was man in einem Konzernumfeld erwarten kann. Gehalt eher am unteren Ende, es gibt große Unterschiede/Ungleichbehandlung und langjährige Mitarbeiter werden eher benachteiligt, völlig intransparent, willkürlich, die Mentalität aus dem letzten Jahrhundert.
Image
Man versucht, das Image zu pflegen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird auf Eigeninitiative hin gefördert, ansonsten massig "Online-Trainings", die viel Zeit fressen. Karrieremöglichkeiten sind eher begrenzt, bedingt durch die Größe des Standorts, international wird aber sehr gefördert, wenn Interesse daran vorhanden ist.