MEGLA 

GmbH

Bewertung

Liebe*r Mitarbeiter*in,

vielen Dank für Deine ausführliche Bewertung und, dass Du Dir dafür Zeit genommen hast. Es ist schade, dass Du ein schlechtes Gefühl gegenüber uns als Arbeitgeber hast – und das tut uns leid. Deshalb möchten wir sehr gern mehr über Deine Beweggründe erfahren und Dir anbieten, dass wir uns noch einmal austauschen. Wir würden uns freuen, wenn Du auf uns zukommst und diese Möglichkeit nutzt.

Wir bieten unseren Kolleg*innen viele Möglichkeiten, die Transparenz schaffen, um sie nicht nur über aktuelle Geschehnisse zu informieren (z.B. gemeinsames Monatsfrühstück), sondern sie aktiv in Entscheidungsprozesse einzubinden. Beispielsweise durch unsere CENTER, in denen sich Mitarbeiter*innen engagieren können, unseren Alltag und unsere Arbeitsbedingungen mitzugestalten. Zudem bieten wir regelmäßige (anonyme) Mitarbeiterbefragungen an und außerdem die Mitarbeitergespräche, die immer für offenes Feedback genutzt werden können. Uns ist es wichtig, dass sich Mitarbeiter*innen aktiv einbringen, weshalb wir diese Möglichkeiten anbieten.

In den letzten Jahren hat die Zahl unserer Mitarbeitenden stark zugenommen. Um auch in Zukunft neuen Kundenanforderungen gerecht zu werden, verstärken wir unser Team weiterhin kontinuierlich.

Auch das Thema Räumlichkeiten haben unsere Kolleg*innen bereits aufgegriffen, um die Büroarbeitsplätze zukünftig noch attraktiver zu gestalten. Das geht mit unserem Wachstum einher und ist natürlich nicht von heute auf morgen umgesetzt. Aber wir freuen uns schon sehr auf unsere neuen Räumlichkeiten. Trotzdem haben wir auch viele Mitarbeiter*innen, die sich aus unterschiedlichen Gründen für unser Homeoffice Modell entschieden haben – diese Freiheit werden wir auch weiterhin allen Kolleg*innen bieten.

Vielen Dank und viele Grüße,
Anika