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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 35 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Heute-wohnen|Mendler Vertriebs die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 61 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
35 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
selten so gute und entspannte Kollegen erlebt
Urlaub kann (je nach Abteilung) flexibel genommen werden und Gleitzeit sorgt für eine grundsätzlich gute Work-Life-Balance
sehr vielfältige und interessante Aufgaben, da wir ein mittelständisches Unternehmen sind, hat eigentlich jeder Sonderaufgaben, die für Abwechslung sorgen
In meiner Abteilung ist die Arbeitsatmosphäre sehr angenehm, denn es herrscht ein sehr freundlicher Umgangston auch seitens der Vorgesetzten.
unterm Strich sehr gut, die Firma ist Zeit sehr bemüht Defizite aufzudecken