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Jetzt Profil vervollständigen75 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
41 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 32 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
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Nichts
Siehe die Bewertungen
Anfänglich schieben die Chefs sehr nett, was sich aber innerhalb von 2 Wochen geändert hat. Man wird als Mitarbeiter ausgebeutet. Ein Leben neben der Arbeit ist nicht möglich. Man muss schon ein sehr dickes Fell haben um dort zu arbeiten. Ebebfalls sollte die moralische Einstellung flexibel gehalten werden, denn hier werden Menschen um mehrere 1000 Euro betrogen.
Interessant ist auch, daß die Chefs selbst ihre Bewertungen als vermeidliche Kunden schreiben, um das Image irgendwie wieder herzustellen. Es lohnt sich, die MEP Werke zu Googlen, bevor man sich dort bewirbt. Ich würde sogar meinem Erzfeind raten, dort nicht zu arbeiten.
Beschissen. Die vermeintlich Vorgesetzten beleidigen die Mitarbeiter, die Schulungen sind ein Witz. Außer blöde Sprüche bekommt man nicht viel zu hören. Es wird erwartet, daß man bei einem 10 Stunden Tag schon morgens um 9 auf der Matte steht und ebenfalls Samstags arbeiten kommt, was in keinster Weise im Arbeitsvertrag erwähnt wird.
Man sollte sich über diese Firma informieren, bevor man dort anfängt
Von 9 bis 20 Uhr arbeiten, Pause nur wenn der zugeteilte Verkäufer Pause macht.
Außer telefonieren und um jeden Preis verkaufen gibt's nicht viel
Das Gehalt ist bombe, wenn es dann mal gezahlt wird. Auf Anfragen ob oder wann das Geld kommen soll, gibt's keine Reaktion.
Immerhin tun sie so, als würden sie was für die Umwelt tun. Auf Kosten der Kunden sowie der Mitarbeiter.
Die sitzen alle zusammen in der scheiße
Das ist denen herzlich egal
Teilweise muss man Angst haben, diekt gekündigt zu werden, wenn man etwas sagt
Man sitzt mit mehreren Leuten im Büro, es ist viel zu laut, sonst ok.
Außer ein " ja, gleich" hört man nicht viel. Selbst die Personalabteilung Antwort auf Mails der Mitarbeiter so gar nicht.
Kann ich nicht viel zu sagen
Akquise telefonieren, auch wenn die Kunden keine Lust auf die Firma haben, weil sie betrogen worden sind.
Dass es keine Diskriminierung gibt. Dass jeder die Chance hat, sich zu beweisen und dass die individuellen Stärken gefördert werden. Am besten finde ich die Anerkennung, die man für gute Leistung bekommt. Zudem motiviert uns der Lob, den wir ebenso erhalten.
Gar nichts, sonst wäre ich nicht in diesem Unternehmen.
Wir entwickeln gemeinsam Optimierungsvorschläge und versuchen diese schnell umzusetzen. Momentan sind wir auf dem besten Wege, das absolut richtige zu tun.
Wir haben eine mehr als gute Atmosphäre, weil bei uns jeder das, was er tut, liebt.
Kann man sich nicht beklagen.
Wir arbeiten viel, allerdings auf freiwilliger Basis, wenn wir merken, dass man eine schlechtere Woche hatte. Dafür kriegen wir einen Freizeitausgleich. Mir wurde sogar ein Sonderurlaub genehmigt während der Probezeit aus privaten Gründen. Dafür bin ich sehr dankbar.
Als CO2 freies Unternehmen ist dies Priorität.
Große Chancen für eine Weiterbildung und den Start auf eine Karriere, egal welcher Herkunft, egal in welchem Alter, egal, welche Religion man verfolgt und welche sexuelle Orientierung man hat.
Wir unterstützen uns gegenseitig. Natürlich gibt es immer und überall Ausnahmen, doch im Großen und Ganzen nennen wir uns die MEP Family.
Ein reskeptvoller Umgang ist das A und O, und dem gehen wir nach.
Ich persönlich kann mich nicht beklagen. Ein Vorgesetzter ist ein Vorgesetzter, trotzdem pflegt man ein gutes Verhältnis, sodass man sich sehr wohl fühlt.
Besser geht es nicht. Jeder spricht an, was ihn stört und durch unseren Vorstand können individuellen Wünschen nachgegangen werden.
TOP!
Das ist Voraussetzung und eine Selbstverständlichkeit bei MEP.
Wir haben wirklich eine große Vielfalt an Aufgaben. Und jeder hat die Möglichkeit das zutun, was einem Spaß macht, wenn man beweist, dass in diesem Bereich auch die Stärken liegen.
Klasse Arbeitsklima. Nette Kollegen, Unterstützung in allen aus und Weiterbildungsbereichen!
Vertrieb ist vertrieb. Work Life Balance bestimmt jeder für sich selbst ...
Überdurchschnittliches Grundgehalt + Provision!
Wie gesagt hier wird nicht nur Umweltschutz verkauft, sondern gelebt!
Sehr gut. Perfekter Teamspirit. Alle für einen, einer für alle...
Werden hoch angesehen, vor allem durch ihre Lebenserfahrung.
Nichts auszusetzen. Konstruktiv und kommunikativ ...
Tolles Büro, gute Ausstattung und klasse Lounge Bereich ...
Wenn man weiß wen man fragen muss ist die Kommunikation mehr als gegeben!
Ob Mann oder Frau, Jung oder älter. Alle werden gleich behandelt.
Gibt es immer.
Nichts
Siehe oben.
Der Apfel ist so faul, dass ich Ihn nur noch wegwerfe.
Kein Kundenservice ist auch keine Lösung.
12 Stunden Tage plus, wers braucht.
Damit man dann auch die Peitsche schwingen darf? Nein Danke.
Mindestlohn als Fixum. Macht keinen Sinn.
Sollte man meinen, aber es zählt nur Umsatz.
Man wird alleingelassen.
Ob alt oder jung ist egal. Alle bekommen es mit der Peitsche.
Wenn man jemanden telefonisch erreicht, kann man fachliche Fragen beantwortet bekommen. Ansonsten keine Unterstützung - im Gegenteil - nur Druck.
Man darf mit einem Kleinwagen bis zu 200 km am Tag von Kunde zu Kunde hetzen. Nicht witzig.
Der Wake-up Call wird zum rundmachen Neuer Mitarbeiter genutzt (sogar schon nach 3 Tagen im kalten Wasser schwimmen). Sonst nur Tschaka über Whatsapp.
kann ich nicht beurteilen.
Das jeder dort anfangen kann, egal ob Vorkenntnisse vorhanden sind oder nicht.
Die Liste ist laaaaaang
Wird eh nichts von umgesetzt
Die Kollegen sind klasse aber die Vorgesetzten... ohne Worte
Ein dummer Kunde bleibt schon im Netz hängen.
Gibt es überhaupt nicht.
Der Lohn klingt erstmal nicht schlecht aber wenn man die Std die man macht dagegen rechnet bekommt man Tränen in den Augen. Provisionen sind lächerlich und gezahlt wird eh nicht pünktlich. Keine digitale Zeiterfassung und somit keine Überstundenvergütung. Bildschirmpausen werden nicht eingehalten und die Pausen werden teilweise für Meetings hergekommen. Viele die aufgehört haben dort zu Arbeiten müssen auf ihre Kohle warten. Keiner fühlt sich zuständig.
Naja...
Wenns drauf ankommt traut sich keiner...
Über die wird nur geschimpft wenn die nicht anwesend sind.
Schimpfwörter und Beleidigungen sind hier was ganz normales.
Tolles Büro aber sehr laut.
Jede Woche wird was geändert. Alles undurchsichtig. Selbst die Umfirmierung von Mep zu Encopia wurde nicht bekannt gegeben.
Bist du beliebt beim Chef dann läuft es. Bist du es nicht haste Pech.
Gibt es nicht...
Wenn er zahlen würde was er verspricht
Das zu viel erzählt wird, wo von hinter keiner etwas weiß
Managment optimieren
Mal stimmt's, mal soll es Anders sein. Ein hin uns her und keiner weiß warum, wir was machen sollen
Keine Zeit
Alle für einen, einer für alle
Keiner von den könnte Aussagen vornehmen die gepasst haben.
Soll viel Kommunikation aber mehr als Luft nie bei rum gekommen
Beste was gibt, super Produkt
Wie gesagt nach deutschen Maßstäben kann man nicht von einer Firma sprechen.
Dass ihm noch immer kein comedypreis verliehen wurde
Aufhören
Von Sarkasmus und Resignation geprägt. Daher mitunter sehr lustig.
Lachhaft
???
Man lernt fürs Leben
Kein Systemfehler!!!
Wer das System verstanden hat hält zusammen. Wer denkt er kann Karriere machen braucht noch ein wenig Zeit
Aber lustig....
Wozu?
Ne aber dafür täglich wechselnd.
Man sollte weiter an der Verbesserung der Firma arbeiten. Vor allem die Kommunikation über das eigene Team hinweg sollte besser werden. Ansonsten sind bereits viele Schritte gegangen worden, damit das Unternehmen sich weiterentwickelt.
Umzüge innerhalb des Büros alle paar Monate können etwas aus dem Takt bringen. Räume groß. Ausstattung passt.
Leider hat das Image der Firma in den letzten Jahren etwas gelitten. Viele negative Geschichten sind allerdings stark übertrieben.
Wenn Feierabend, dann Feierabend, außer man WILL unbedingt noch etwas erledigen.
Man bekommt recht problemlos Messetickets bewilligt.
Gehalt ist durchschnittlich bis überdurchschnittlich. Dazu wird eine betriebliche Altersversorge geboten.
Man achtet auf den Papierverbrauch und den Energieverbrauch gleichermaßen.
Man hilft sich gegenseitig, so gut man kann.
Der Umgang mit allen Kollegen ist gleich.
Zuvorkommend und höflich. Meetings müssen allerdings früh geplant werden, weil die Vorgesetzten oft unterwegs sind.
PCs, Telefone, Arbeitshandy vorhanden. Homeoffice möglich.
Außerhalb des eigenen Teams noch verbesserungswürdig, aber bereits besser als vor einem Jahr. Innerhalb des eigenen Teams sehr gut.
Es gibt keine Unterschiede zwischen Religionen, Nationalitäten, Geschlecht etc.
Immer neue Aufgaben müssen erledigt werden, daher keine Langeweile.
Gehalt, Kollegen, Hilfsbereitschaft, Eigenständige Arbeit, Mitwirkung an Veränderungen im Unternehmen, Gleitzeit
Nichts, sonst wäre ich schon weg.
Prozesse nicht jede Woche ändern, wenn etwas nicht von Anfang an läuft.
Man bekommt Lob, wenn bestimmte Ziele erreicht worden sind, wenn auch nicht immer zum geplanten Zeitpunkt.
Durch einen hohen Kundenzuwachs in den letzten 2 Jahren, sind auch Probleme entstanden. Dementsprechend beschweren sich auch die Kunden. Man muss damit umgehen können.
Überstunden fallen an. Allerdings ist das in Großunternehmen in München vollkommen normal. Die Bezahlung ist dafür besser. Es sollte für jeden Mitarbeiter Homeoffice Möglichkeiten geben. Die Produktivität kann dadurch steigern.
100% möglich, auch ohne übertriebenen Qualifikationen, die von anderen Arbeitgebern in den Stellenbeschreibungen gefordert werden.
Das Gehalt ist überdurchschnittlich. Man bekommt für das was man leistet zu 100% sein Gehalt. Wer sich engagiert und an der Firma mitwirkt wird auch belohnt.
In der Abteilung zu 100% Zusammenhalt. Und das seit 2,5 Jahren. In anderen Abteilungen kann ich es nicht beurteilen.
Je nach Laune. Entweder man kommt klar damit und nimmt es nicht persönlich oder man ist einfach in der falschen Firma.
Die Kommunikation zwischen den Abteilungen könnte besser laufen. Viel wird per E-Mail abgeschoben, damit es nicht auf dem eigenen Tisch liegt.
100%
Je nach Produktpalette gibt es auch neue Projekte, die angegangen werden.
Aufstiegs Chance...!
Habe ich keine.
Überraschend GUT!
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