139 Bewertungen von Bewerbern
139 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
139 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Man hat mit mir 3 Gespräche geführt. Man hat man jedes Mal ein positives Feedback gegeben. Nach dem finalen Gespräch hatte man mir mitgeteilt, dass man mir gerne ein Angebot machen würde. Man hatte darauf gedrängt, dass ich mich schnell entscheide und bereits ein Monat später anfangen sollte, was hinsichtlich Kündigungsfristen und Wohnungssuche und Umzug von München nach Stuttgart kaum möglich war. Da es noch Themen mit meinem alten Arbeitgeber (Aufhebung und Abfindung) zu klären gab und ich dies offen und ehrlich kommuniziert habe waren die Voraussetzungen klar kommuniziert. Man hatte mich mehrfach gebeten nach meiner Zusage nicht abzuspringen, da man zuletzt negative Erfahrungen mit Kandidaten mit Wohnsitzwechsel hatte. Kurzer Hand hat man exakt das Gleiche mit mir gemacht. Man hat mir innerhalb einer halben Woche einfach erst zusagt und dann wieder abgesagt. Dies kam erst nach Nachfrage meinerseits, da noch immer kein Arbeitsvertrag bei mir angekommen war. Einmal und nie wieder.
- innerhalb definierter Zeiträume den Bewerbern Rückmeldung zu deren Bewerbungsunterlagen geben
- längere Verzögerungen bitte nachvollziehbar begründen
- inhaltlich klare Formulierung bezüglich Zu- oder Absagen geben und bei Absagen diese auch zur eigenen Selbstreflektion und Verbesserung nachvollziehbar begründen
Nicht so viele verschiedene Zeitarbeitnehmerfirmen und die Stellen nicht alle so streuen, die meist eh direkt besetzt sind wenn sie erscheinen.
Im Jahr 2014 hatte ich ein Gespräch vor Ort mit einem Abteilungsleiter und einer Dame von der HR Abteilung. Man würde sich bei mir melden hieß es. Mittlerweile sind 10 Jahr vergangen.....Bewerbungsprozess läuft wohl immer noch....PEINLICH. Ich habe locker 5 mal telefonisch versucht nachzuhaken und wollte mit dem Abteilungsleiter sprechen, jedes mal hieß es am Telefon dass er nicht erreichbar sei aber man mir einen Rückruf verspricht. Nie einen Rückruf, Email, Post oder ähnliches erhalten.
Vielleicht muss ich aber einfach noch ein bisschen mehr Geduld mitbringen, bis ich eine Entscheidung erhalte.
Etwas langer Bewerbungsprozess - zwischen Bewerbungszeitpunkt & mündlicher Zusage bzw. schriftlichem Vertragsangebot vergingen drei Monate. Ansonsten aber ein hochwertiger und auch transparenter Prozess.
Keine…
KEINE - Performance, Koordination, Unterstützung, proaktive Information/en, Vollständigkeit der Informationen waren überaus zufriedenstellend und lassen keine Wünsche offen.
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