Kontinuierlicher Abbau von Agilität und End2End Verantwortung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interne IT
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leadership, priorisierung, management, Agilität, e2e Verantwortung
Verbesserungsvorschläge
Real Talk vom Management den man versteht nicht nur hole Phrasen....
Arbeitsatmosphäre
Mal besser Mal schlechter.
Kommt sehr auf das Team und Thema an.
Aber eher gestresstes overpromissing and underdelivering.
Kommunikation
Kommunikation zwischen den verschiedenen Hierarchien und stakeholdern ist grausam und langwierig.
Die Art und Weise vom Management zu kommunizieren ist völlig vorbei an den Sachbearbeitern bzw. Entwicklern.
Vorgesetztenverhalten
Prioritäten ändern sich auf Tages bzw. Wochenbasis. Unfähigkeit klare Ziele zu stecken und dabei zu bleiben. Marschrichtung speziell bei wichtigen Entscheidungen kommt stets top down.
Interessante Aufgaben
War Mal. Jetzt ist es das typische, Management sagt wir machen das Produkt und dann wird es halt in Tickets runtergebrochen und abgearbeitet...
Die Einführung von Safe macht alles noch starrer und unagiler.
Gleichberechtigung
Eigentlich ganz ok. Das Unternehmen hängt zu sehr an Frauenförderung mit extra Programmen wie Woman in tech etc. anstatt people in Tech und einer Betrachtung aller Personengruppen unabhängig von Geschlecht.
Arbeitsbedingungen
Die interne IT ist das beste, dass ich je erleben durfte! Großes Lob!
Gehalt/Sozialleistungen
Gehaltlicht leider nicht besonders stark im Vergleich zu anderen Branchengrößen.