Hervorragender Arbeitgeber, sehr zu empfehlen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Merck ist in vielen Bereichen einfach vorbildlich, z.B. soziales Engagement, Werte, Beständigkeit, Sicherheit und Diversität. Ich fühle mich hier wohl
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich finde die Abläufe und die Zielsetzung von HR sollten reformiert werden.
Verbesserungsvorschläge
HR reformieren. Wenn das Personal die wertvollste Ressource ist, dann sollte sich HR auch darum kümmern, eine Entwicklung fordern und fördern. Ich finde das Thema Personalentwicklung ist zu wichtig, um es nur der Eigeninitiative von den Mitarbeitern selbst und deren Vorgesetzten zu überlassen. Da liegt viel Potential brach.
Arbeitsatmosphäre
Habe ich mit wenigen Ausnahmen immer als motivierend und kollegial empfunden.
Work-Life-Balance
Durch die Regelungen zu Home-Office, Gleitzeit und Überstundenausgleich kann ich flexibel auf Situationen reagieren. Wie wichtig das ist merkt man erst wenn man es wirklich braucht.
Vorgesetztenverhalten
Ich habe schon einiges erlebt; z.B. der überforderte Brownnoser, der aggressive Rechthaber, der Spielchen-Spieler aber warum dann 5 Sterne? Weil ich bis jetzt immer gesehen habe, dass diese Art Vorgesetzten keine Zukunft bei Merck haben und meist kurzfristig entfernt oder auf Stellen ohne Verantwortung transferiert werden.
Neben diesen Negativbeispielen ist die Mehrheit wirklich Top
Umgang mit älteren Kollegen
Im Zuge von Stellenabbau-Maßnahmen sind sehr viele (zu viele!) ältere Kollegen mit einem goldenen Handschlag in die Rente verabschiedet worden. Ansonsten ist Merck vorbildlich.
Gehalt/Sozialleistungen
Das reine Gehalt ist meiner Meinung nach maximal nur durchschnittlich, dafür gibt es andere Leistungen, die manchmal mehr wert sind als Geld, z.B. mehr Freizeitausgleich. Alles in allem ist das noch OK.
Karriere/Weiterbildung
Aus meiner Sicht die größte Schwachstelle bei Merck. HR handelt seit jeher nur als Verwaltung aber nicht als aktiver Treiber und Förderer einer Personalentwicklung.
Wird in wirklich jeder internen Umfrage als kritisch bemängelt, aber es ändert sich nichts. Wenn man sich nicht selbst kümmert passiert gar nichts, wenn der Chef sich aus irgendwelchen Gründen nicht kümmert bleibt einem nur der Wechsel. Ich bin überzeugt: Das geht besser!