Das was viele hier schreiben stimmt einfach nicht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die offene Kommunikation.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider keine automatischen Gehaltserhöhung, jedes mal nachfragen und entsprechend argumentieren ist lästig.
Verbesserungsvorschläge
Etwas mehr an die Umwelt denken.
Arbeitsatmosphäre
Gute Kommunikation zwischen Innen und Außendienst. Neuer Vertriebsleiter bringt neue Ideen mit und gibt viel auf die Meinung der Aussendienstler
Kommunikation
Geschäftsleitung und Innendienst rufen zu 90 Prozent zuverlässig zurück. Wenn's mal schnell gehen muss kann man das sagen und es geht schnell.
Kollegenzusammenhalt
Seit 16 Jahren gute Kollegen mit denen man ab und an mal telefoniert.
Work-Life-Balance
In der Regel 8 Stunden Arbeit und dann ist Feierabend. Sollte man mal früher Feierabend benötigen ist das auch unkompliziert machbar.
Vorgesetztenverhalten
Immer freundlich und respektvoll
Interessante Aufgaben
Wer gerne eigenständig im Vertrieb arbeitet ist hier gut aufgehoben. Seine Kunden baut man sich selber auf und aus nach eigenen Vorstellungen. Es gibt keine Branchenvegrenzung im Gegensatz zum Wettbewerb dadurch wird es einem nicht langweilig und man hat bei einem gesunden Mix auch immer genug Umsatz.
Gleichberechtigung
Absolut gegeben. Männlein und Weiblein werden gleich behandelt .
Umgang mit älteren Kollegen
Auf die Erfahrung älterer Kollegen wird viel Wert gelegt.
Arbeitsbedingungen
Alles was man benötigt ist vorhanden. Schöner Dienstwagen, Diensttablet und Diensthandy. Beim Vorfuhrmaterial manchmal etwas knauserig.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialbewusstsein finde ich sehr gut. Beim Umweltbewusstsein ist noch Luft nach oben, Füllmaterial aus Plastik in Paketen ist nicht mehr zeitgemäß genauso wie Dienstwagen nur als Verbrenner.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist Leistungsgerecht. Grundgehalt plus Provision und diverse Prämien. 60 k / Jahr sind durchaus machbar. Sozialleistung gibt es Betriebliche Altersvorsorge mit Beteiligung der Firma und Vermögens wirksame Leistungen werden auch ohne Diskussion bezahlt.
Image
Das Image steht und fällt mit dem Vertriebler vor Ort.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung fehlt im Moment noch und Karriere ist schwierig,da die Stellen als Verkaufsleiter auf längere Sicht durch junge Mitarbeiter belegt sind. Eine kleine Gruppe kann man sich aber selber aufbauen.