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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 15 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Metro Boutiques die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 40 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Metro Boutiques
Branchendurchschnitt: Textil

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Metro Boutiques
Branchendurchschnitt: Textil

Die meist gewählten Kulturfaktoren

15 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    73%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    67%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    60%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    60%

  • Offen und transparent informieren

    FührungModern

    53%

  • Mitarbeitern vertrauen

    FührungModern

    53%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Metro ist sehr Faire und achtet sehr auf die Mitarbeiter. RL hat immer ein offenes Ohr und ist sehr korrekt.

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5,0
KollegenzusammenhaltFührungskraft

Wir haben einen super Teamzusammen halt. Arbeiten macht umso mehr Spass.

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4,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

Arbeitszeiten sind so wie sie im Verkauf sind. Metro gibt viele Pausen im gegensatz zu anderen Arbeitsgebern. Frei Tag wünsche werden berücksichtigt!

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5,0
VorgesetztenverhaltenFührungskraft

Man bekommt sehr viele freiheiten und kann eigene Ideen einbringen. Es kommt kein zu grosser druck von oben.
Man wird wertgeschätzt von RL sowie VL

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5,0
Interessante AufgabenFührungskraft

Viel abwechslung ist dabei. Es wird nie langweilig und die Zeit vergeht wie im flug.

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4,0
ArbeitsatmosphäreEx-Führungskraft

Team & Regionalleiterin super! Regionalleiterin hatte immer ein Ohr, wenn was gab zum besprechen.

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