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mindcurv, part of Accenture Song Logo

mindcurv, 
part 
of 
Accenture 
Song
Bewertung

Top
Company
2025

Empfehlenswert!

4,6
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei mindcurv, part of Accenture Song in Köln gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr gute, freundschaftliche Arbeitsatmosphäre. Es wird professionell gearbeitet ohne sich dabei selbst zu ernst zu nehmen. Es wird viel gelacht.

Kommunikation

Man ist bemüht gut und offen zu kommunizieren - regelmäßiger und umfassender wäre besser, insbesondere bei dem aktuell starken Wachstum. Da ist noch Luft nach oben

Kollegenzusammenhalt

Family at work

Work-Life-Balance

Hier wird stark auf eine gute Balance geachtet. Auch wenn es im Professional Services Bereich auch mal heiß her gehen kann ist ein Ausgleich immer möglich.

Vorgesetztenverhalten

Wer auf Law and Order und starke Hierarchien steht ist hier falsch. Man genießt vieleFreiheiten und darf Fehler machen, manchmal fehlt die Direktive

Interessante Aufgaben

Interessante Aufgaben gibt es genug, das Portfolio ist breit und mit der entsprechenden Initiative kann man Einiges anpacken und bewegen.

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung ist gegeben. Der Frauenanteil ist insgesamt noch IT-typisch gering, das hat sich in letzter Zeit schon deutlich gebessert.

Arbeitsbedingungen

Die Ausstattung ist auf dem neuesten Stand, man hat Wahlmöglichkeiten und unterschiedliche Konfigurationen. Die Büros sind sehr schön - mehr Wohnzimmer als klassische Büros. Man hat alle Möglichkeiten in Ruhe oder im Team gemeinsam zu arbeiten

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Im Jahr 2020 das erste Mal Carbon-Neutral. Hier ist man vorne mit dabei. Sozial engagiert man sich insbesondere in Indien

Image

Von Kunden und Mitarbeitern geschätzt aber immer noch eher ein Hidden Champion

Karriere/Weiterbildung

Man muss sich ein wenig selber Grundsätzlich wird viel in Trainings und Zertifizierungen in verschiedenen Technologien investiert.


Umgang mit älteren Kollegen

Gehalt/Sozialleistungen

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Arbeitgeber-Kommentar

Mindcurv People Operations Team
Mindcurv People Operations Team

Liebe Kollegin oder lieber Kollege,

Herzlichen Dank für deine super Bewertung! Wir freuen uns unheimlich, dass du dich so wohlfühlst und das hier zum Ausdruck bringst :)

An den Punkten, bei denen du Kritik geäußert hast, arbeiten wir bereits und hoffen, dass du in der Zeit zwischen deiner Bewertung und unserer Antwort schon Verbesserungen wahrgenommen hast. Wir würden uns über eine Rückmeldung hierzu freuen!

Viele Grüße,
Julia vom Mindcurv People Operations Team

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