242 Bewertungen von Bewerbern
242 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
War super nett und hat sehr viel Rücksicht auf meine persönlichen Probleme bei der Anfahrt genommen. Wüsste nicht was man verbessern müsste.
Keine Verbesserungsvorschläge - der Prozess verlief von Beginn an auf Augenhöhe und es wurde an alles gedacht.
Keinerlei Verbesserungsvorschläge. Ich habe mich von der ersten Minute sehr wohl und aufgenommen gefühlt.
Ich habe keine Verbesserungsvorschläge. Es wurde an alles gedacht. Meine Erwartungen wurden übertroffen.
keine. Alles Top!
Ein Bewerbungsverfahren wie im Bilderbuch. Rundum nette und lockere Kontakte, schnelle Rückmeldungen und obendrein war alles unkompliziert.
Verbesserungsvorschläge habe ich aktuell keine.
In Vorträgen und Gesprächen wird viel von der Vision und der Kultur des Unternehmens und der allgemeinen Arbeit eines IT-Beraters vorgestellt. Hieran würde ich nichts ändern, aber mir fehlte zunächst ein Einblick in den Alltag eines Beraters. Durch das Angebot eines Tagespraktikum konnten aber jegliche Fragen in diese Richtung geklärt werden.
Ich wurde von mindsquare selbst auf Xing angeschrieben. Dabei wurde mir gesagt, dass sie neue Leute suchen und mir vieles anbieten können, wie z. B. ein (Tages-)praktikum, eine Werkstudententätigkeit oder eine Abschlussarbeit. Zuerst war ich während meiner Klausurenphase, weshalb ich nicht zugesagt habe. Doch nach meiner Klausurenphase wurde ich wieder angeschrieben. Ich sagte nun also einem Tagespraktikum zu.
Daraufhin wurde ich zu einem "kurzen" Gespräch eingeladen. Letztendlich wurde es eher wie ein Bewerbungsgespräch gehandhabt und dauerte fast eine Stunde. Sie fragten mich, ob ich mir denn vorstellen kann nach dem Studium bei ihnen anfangen kann. Ich sagte "Grundsätzlich schon". Aber mal ganz ehrlich, ein Praktikum ist doch genau dafür da um das herauszufinden. Ein paar Tage nach dem Gespräch wurde mir gesagt, sie haben derzeit keine offenen Stellen.
Falls es tatsächlich keine offenen Stellen gab, so gibt es innerhalb des Unternehmens wohl einige Unklarheiten und mangelhafte Kommunikation. Falls dem nicht so ist, so sollte meiner Meinung nach eine ehrliche Begründung (Konstruktive Kritik hilft schließlich auch den Bewerbern weiter) oder gar keine Begründung folgen.
Wirklich keine Verbesserungsvorschläge, weil der gesamte Bewerbungsprozess ausgezeichnet war. Man erhält sehr schnell eine Rückmeldung auf die Bewerbung. Die Bewerbertage waren sehr informativ, weil hier die Möglichkeit besteht, sich mit mindsquare Mitarbeitern zu unterhalten. Somit konnte man sich viele Meinungen und Informationen einholen. Alle vorhandenen Fragen werden offen und ehrlich beantwortet. Der Umgang miteinander ist großartig Alle sehr hilfsbereit und sehr freundlich gewesen. Einfach klasse!
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