Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 15 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Mintrop Hotels die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 21 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
15 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
dafür müsste es 10 Sterne geben
Ich erhalte viel Lob aber auch Kritik und Verbesserungsvorschläge durch meine Hotelmanagerin
Die Kommunikation in meiner Abteilung ist sehr gut, leider betrifft das nicht alle Abteilungen, deswegen nur 4 Sterne
80% der Mitarbeiter, die dem Hotel und auch der Hotelmanagerin verbunden sind, halten in allen Situationen zusammen. Leider gibt es auch viele Egoisten, die nur für sich arbeiten. Das ärgert viele
Sehr offen und liebevoll. Man kann mit einigen Spartenleitern und der Managerin auch mal Spaß haben und rumblödeln. Managerin weiß, wie man in einen stressigen Tag noch den Fun rein bekommt
hier reden noch alle miteinander