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Mister 
Spex
Bewertung

Unfassbar

1,8
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2019 im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Mister Spex SE in Berlin gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Als ich bei Mister Spex angefangen hatte, habe ich den wertschätzenden und den respektvollen Umgang sehr geschätzt. Davon war zum Schluss überhaupt nichts mehr zu sehen.

Kommunikation

Mehr Schein als Sein

Kollegenzusammenhalt

Unter den Kollegen wurde größtenteils ein guter Umgang gepflegt.

Vorgesetztenverhalten

Sehr zum Teil respektloses Verhalten gegenüber Kollegen. Hochnäsigkeit und frei nach dem Motto: Nach mir die Sintflut

Interessante Aufgaben

Weiterentwicklung wird nicht gewünscht.

Gleichberechtigung

Willkürliche Gehälter innerhalb eines Teams bei gleicher Tätigkeit. Es gab Differenzen von über 1000 €.

Arbeitsbedingungen

Ein modernes Büro ist nicht alles

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gab zwei mal wöchentlich ein Frühstücksangebot von verschiedenen Brötchen und Aufstriche. Das war nicht schlecht, jedoch musste ich mit ansehen, wie zig Brötchen zur Mittagszeit einfach weggeworfen wurden, anstatt sie eventuell den Mitarbeitern zur Verfügung zu stellen. Das hat mich wirklich geschockt. Das ging Wochen und Monate so.

Da Mister Spex meine Aussagen zum Thema Frühstück widerspricht, anbei die weiteren Details: die interne Reinigungskraft hat mehrfach vor meinen Augen Tütenweise die übrig gebliebenen Brötchen entsorgt. Nachdem ich dies beim
Office Management gemeldet habe, erhielt ich schmunzelnd und augenrollend die Information, dass sie die Anordnung erhalten haben, die restlichen Brötchen zu entsorgen.

Gehalt/Sozialleistungen

Wie ich bereits erwähnt habe, waren die Gehälter sehr willkürlich. Als Führungskraft habe ich nicht viel mehr verdient, als ein Mitarbeiter.

Image

Mehr Schein als Sein


Work-Life-Balance

Umgang mit älteren Kollegen

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Hallo,

zunächst möchten wir uns aufrichtig bei dir bedanken, dass du dir die Zeit genommen hast, um uns dein Feedback zukommen zu lassen. Dein Engagement in dieser Angelegenheit wissen wir sehr zu schätzen und deine Anmerkungen werden von uns mit der gebotenen Ernsthaftigkeit und Sorgfalt geprüft. Unser oberstes Ziel ist es, eine kontinuierliche Verbesserung zu gewährleisten und ein hohes Maß an Mitarbeiterzufriedenheit zu erreichen. Deine Einschätzungen sind in diesem Kontext von erheblicher Bedeutung für uns.

Wir sehen uns jedoch in der Pflicht, den von dir erhobenen Vorwürfen mit Nachdruck zu widersprechen. Die Behauptung, dass "zig Brötchen zur Mittagszeit" über "Wochen und Monate" hinweg entsorgt würden, entbehrt unserer Kenntnis und widerspricht unseren internen Abläufen. Im Gegenteil: Bei Mister Spex legen wir größten Wert darauf, übrig gebliebene Lebensmittel, solange sie noch genießbar und qualitativ einwandfrei sind, unseren Mitarbeitenden zur Verfügung zu stellen. Dies betrifft nicht nur die Brötchen unseres Frühstücksangebots, sondern schließt auch Obst und Gemüse ein, welches unsere Mitarbeitenden gerne vor dem Wochenende mit nach Hause nehmen können.

Viele liebe Grüße
#teamspex

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.
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