Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 181 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Mister Spex die Unternehmenskultur als eher modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 439 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
181 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Im lokalen Team Sehr Gut, ausserhalb davon.....hauen und stechen!
Ist halt Verkauf/Sales, da gibts nich viel zu holen wenn man Dinge zu bezahlen hat!
Ausbaufähig um es Gelinde auszudrücken!
Letzten Endes ist es Verkauf, nicht mehr!
Tolle Stimmung, es gibt auch Tage mit höheren Druck.
Is halt n Job, im Grunde das Selbe wie Überall im Handel.