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Jetzt Profil vervollständigen458 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
240 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 189 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Man fühlt sich nur noch schikaniert und durch die neue hallenordnung noch mehr . Da einem auch nichts vernünftig erklärt wird .
Offenere Kommunikation
Bessere Gehälter
Angenehmere Arbeitszeit
Wenn man schon Leute bevorzugen muss vllt nicht so offensichtlich oder mal an die Gleichberechtigung arbeiten.
Wird leider immer schlechter..
Mehr Schein als sein
Ich sag nur „naja wenn eure Kollegen krank sind müsst ihr Überstunden machen und mehr arbeiten damit das Ziel geschafft werden kann“
Wie viel plastikmüll produziert wird ist unglaublich . Es werden unnötig Sachen gekauft die teil original verpackt weggeworfen werden.
Wird immer schlechter vorallem nach den ganzen Kündigungen. Gute Kollegen werden entlassen während man sich bei anderen denkt was die eig bei uns machen.
Langjährige und ältere Kollegen wurden vor Weihnachten entlassen. Der Fahrstuhl ist über eine Woche ausgefallen ne kollegin aus einer anderen Abteilung musste sich Erlaubnis einholen ihren Gehstock in die Halle zu bringen.
Dreckig
Kommunikation ist eher schwer viele Sprachbarrieren und die Führungskräfte sind nicht wirklich ehrlich zu uns . Einer erzählt was und der nächste wieder was anderes. Man kann leider auf den Worten vom Teamleiter*innen oder Teamkoordinaten nicht viel Wert legen.
Es ist nicht leicht zu übersehen das welche von den Vorgesetzten bevorzugt werden.
Das Personal kurz vor Weihnachten entlassen wird, was zum Teil langjährige Mitarbeiter waren.
Mehr Schein als sein
Nur bedingt möglich
Es ist keine leistungsgerechte Bezahlung sowie kein Weihnachts- und Urlaubsgeld.
Es wird deutlich zu viel Plastik- und Papiermüll produziert
Man muss zu Teil mit 8 Jahre alten Computern arbeiten die grade so mit Windows 10 arbeiten
Offene Kommunikation
Budget für Personal knapp berechnet, bei Ausfällen wird es dadurch schwierig
38 h Woche wäre schön
13. Gehalt wäre schön
Wenn gute Besetzung super Arbeiten
Wird besser
Wo hat man die im Handel schon
Vieles möglich
Gehalt ist ok, andere Unternehmen zahlen aber Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Viel Verpackung, aber geht zum Teil nicht anders zum Schutz der Brillen.
Wir sind für einander da
Super Kommunikation auf Augenhöhe
Wenn gute Besetzung super
In Berlin zu allen Filialen und mit Distrikt Manager super
Befinden uns in einer ständigen Entwicklung
Das mir persönlich gute Aufstiegschancen ermöglicht wurden.
Die Kompetenzerweiterung der Mitarbeiter könnte proaktiver und schneller erfolgen.
Intensive und strukturierte Einarbeitung fördern um die Mitarbeiterproduktivität und Mitarbeiterentwicklung von Beginn an zu fördern.
Gute Kommunikation, direkte Infos der obersten Vorgesetzten, Grenzen dürfen und sollen gesetzt werden.
Einführung der 4-Tage-Woche.
Vollzeit arbeiten bei Arbeitszeiten zwischen 9:30Uhr und 20 Uhr lässt wenig Zeit für das Privatleben.
Meisterprogramm
Keine VL
Eine positive Arbeitsatmosphäre fördert nicht nur die Produktivität, sondern sorgt auch dafür, dass sich alle wohlfühlen und gerne zusammenarbeiten❣️
Ist richtig toll super ..
Brillen können online zur Anprobe bestellt werden nach Hause
Sogar die möglichen zur online Anprobe mit VR ist möglich
Eine ausgewogene Work-Life-Balance ist entscheidend, für Erholung und persönliche Interessen zu haben️.
Karrierechancen werden hier gefördert und bieten zahlreiche Möglichkeiten für persönliches Wachstum .
Ist richtig toll super ..
Man hat die Möglichkeit, die Brillen die man nicht mehr benötigt zu spenden. Finde ich richtig toll.
Ein starker Kollegenzusammenhalt macht jede Herausforderung gemeinsam bewältigbar❤️
Man kann immer etwas neues lernen, finde ich richtig super. Man hat sogar die Möglichkeit den Meister fragen zu stellen :)
Ich fühle mich hier sehr wohl und schätze die Atmosphäre wirklich sehr.Meine Vorgesetzten sind sehr freundlich, hilfsbereit und es macht Spaß mit ihnen zu arbeiten . Es ist einfach wunderschön, Teil davon zu sein.
Ist richtig toll super ..
Offene und transparente Kommunikation wird hier großgeschrieben, was den Austausch und die Zusammenarbeit fördert.
Gleichberechtigung wird hier großgeschrieben
Man hat jeden Tag neue Aufgaben. Es macht Spaß mit den Team jeden Tag zu arbeiten.
Is halt n Job, im Grunde das Selbe wie Überall im Handel.
Alles in allem ganz Ok.
Ist halt Verkauf/Sales, da gibts nich viel zu holen wenn man Dinge zu bezahlen hat!
Ohne "Empfehlung" vom Vorgesetzten kein weiterkommen, Eigenes Denken nicht erwünscht, Kritik disqualifiziert einen .
Gibt nix zu meckern!
Plastikmüll soweit das Auge Reicht! Aber auch das ist Standard.
Im lokalen Team Sehr Gut, ausserhalb davon.....hauen und stechen!
....wer nicht "Jung und Dynamisch" genug ist hat's eher schwer, die Vorurteile gegenüber "Älteren" wiegen schwer!
Ausbaufähig um es Gelinde auszudrücken!
Alles da was man Braucht!
Geht so.
Kann man nicht Meckern
Letzten Endes ist es Verkauf, nicht mehr!
Uniform ist super
Bonussystem
Trainingsabteilung
Jahresbrille
Tolle Stimmung, es gibt auch Tage mit höheren Druck.
Es wird drauf geachtet, den freien Samstag zu haben und abwechslungsreiche Schichten
Managerin erkennt Potenzial zum entwickeln, keine Lehren Worte
Geht immer mehr! Aktuell aber okay
Nicht nur auf Store ebene, sondern wirklich gesamter Bereich
Immer sehr respektvoll und emphatisch
Auf Augenhöhe, respektvoll, keine ich bin Chef und du bist Mitarbeiter Politik, motivierend, emphatisch
Offene und ehrliche Kommunikation an uns von unserer Vorgesetzten, wir sind immer up to Date
Nie was negatives ausgefallen
Aufgaben werden super delegiert, immer neue Herausforderungen
Da gibt es nichts mehr
Ignoranz der HR wenn es Sachen zu klären gab
Wieder zu den alten Werten finden
Fünf Sterne nur weil die Kollegen echt super waren
Stimmt nicht mit der Realität überein
Keine richtige Urlaubsplanung möglich, da man ihn immer korrigieren musste
Zu viel Plastik-Pappemüll
Wird nicht wirklich gefördert
Unter den alten Kollegen echt super, zu den neuen etwas schwer
Es gab eine Zeit wo ältere Kollegen geschätzt wurden, leider wurden fast alle Kollegen die schon viele Jahre dabei waren entlassen oder es wurde ein Auflösungsvertrag vereinbart
Es gab sehr gute, aber auch sehr schlechte, manche hat man nicht gesehen
Manchmal zu laut, Computer ist OK da gibt es noch viele Verbesserungen
Es wurde nach außen hin so getan, aber in Wirklichkeit zählen nur Zahlen
Zu wenig Gehalt, Mindestlohn für Akkordarbeit, gibts woanders mehr
Sehr locker, perfekte IT Program. Ganz Easy System.
Als Arbeitgeber Mister Spex war Top Perfekt!
Top !
Top
So verdient kununu Geld.