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MitHilfe 
Gmbh
Bewertung

Meine Meinung zur MitHilfe GmbH lautet: "Rette sich wer kann!"

1,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Leider immer mehr -.-* vor allem sehr schwierige Vorgesetzte

Verbesserungsvorschläge

Sehr viele!! Man sollte damit anfangen den Mitarbeitenden zu vertrauen und nicht heimlich nachzuspionieren

Arbeitsatmosphäre

gruselig, keiner traut sich gegen Leitung die Meinung zu sagen

Kommunikation

Schlechte Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Jeder arbeitet für sich

Work-Life-Balance

WLB ist schlecht, da Klient KÖNIG ist!!!

Vorgesetztenverhalten

Herrisch und unfair! Ständig wird einem gesagt wie lange die Leitung bereits im Unternehmen ist. Das nervt!!!!

Interessante Aufgaben

Sehr monoton und sehr viel Verteretungsarbeit

Gleichberechtigung

Keine Kollegen*innen mit Migrationshintergrund im Team vorhanden

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden häufig angetrieben und überlastet

Arbeitsbedingungen

Nicht gut! Am Anfang werden einen tolle individuelle Arbeitsbedingungen versprochen, aber dann nach Anstellung, erpubt sich dies als nicht wahr

Umwelt-/Sozialbewusstsein

nicht vorhanden

Gehalt/Sozialleistungen

Schlecht und unfair, der eine verdient mehr, der andere weniger!! trotz. gleicher Arbeitsbelastung

Image

Das Image habe ich erst nach und nach als eher schlecht indentifiziert

Karriere/Weiterbildung

Gar nicht gegeben

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Arbeitgeber-Kommentar

Anja KrügerGeschäftsführerin

Liebe Kollegin, lieber Kollege,
ich bedauere aufrichtig von Deiner großen Unzufriedenheit zu lesen und danke Dir für diese Rückmeldung, auch wenn diese sehr negativ ausfällt.
Als Arbeitgeberin habe ich eine Fürsorgepflicht gegenüber allen Mitarbeitenden und möchte, dass alle Ihre Aufgaben in Ihrem Arbeitsbereich gesund, gerne und in einem sicheren Arbeitsumfeld ausfüllen können.
Die mitHilfe GmbH steht für ein wertschätzendes und respektvolles Miteinander sowie eine offene Feedbackkultur. Es ist schade, dass Du diese in Deinem Arbeitsalltag so nicht wahrnimmst.
Gerne möchte ich Deine konstruktive Kritik hören und auf der Sachebene besprechen, um zu verstehen was genau Dich bewegt bzw. Dich so unzufrieden macht. Für ein persönliches Gespräch in einem vertraulichen Rahmen stehe ich sehr gern zur Verfügung.
Falls Du lieber anonym bleiben möchtest, schlage ich vor, dass Du Dich an Deine gewählte Mitarbeitendenvertretung wendest.
Herzliche Grüße
Anja Krüger

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