Keine Aufstiegsmöglichkeiten aber tolle Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gut Kollegen, die schon lange im Unternehmen waren werden zur Kündigung geleitet, damit sie fair bezahlt werden. Keine Möglichkeit Hunde mitzunehmen oder Parkmöglichkeiten. Aber dafür Homeoffice aber kein richtiges Remote arbeiten.
Verbesserungsvorschläge
Faires Gehalt für gute Arbeit und Potenziale erkennen. Mitarbeiter finanziell bei Weiterbildung unterstützen. Führungskräfte schulen, da diese keine Empathie und Führungsstärke haben. Es scheint so, als wären hier die falschen Leute gepuscht worden, die aber nicht führen können sondern eigentlich besser eine Stufe darunter waren.
Arbeitsatmosphäre
Jeder arbeitet für sich
Kommunikation
Kollegen gut vernetzt aber wenig Gespräche mit Führungskräfte
Kollegenzusammenhalt
Die eigenen Kollegen sind der Grund zu bleiben. Führungskräfte sollten geschult werden.
Work-Life-Balance
Homeoffice ist gut. Nur 1x in der Woche ins Büro ist gut, weil man besser arbeiten kann.
Vorgesetztenverhalten
Sorry, aber hier ist noch viel Luft nach oben. Kommunikation ist leider nicht vorhanden.
Interessante Aufgaben
Potenzial der Kollegen wird nicht gesehen und gefördert.
Arbeitsbedingungen
Homeoffice ist top.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Leider mehr Schein als sein, aber stört mich nicht.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter in anderen Krankenversicherungen ist besser. Führungskräfte sind die Hände gebunden. Neue (unfähigere) Mitarbeiter werden mit hohen Gehältern gelockt, aber alte Mitarbeiter haben keine Möglichkeiten mehr zu verdienen bzw. Gleichwertig zu verdienen. Dadurch gehen viele alte Kollegen.
Image
Neuer Name kennt keiner aber mehr potenzial als vbu
Karriere/Weiterbildung
Kann nicht gefördert werden weil kein Geld da ist.