Viel unentgeltliche Arbeitszeit
Gut am Arbeitgeber finde ich
Geld kommt immer pünktlich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter werden nicht wertgeschätzt.
Verbesserungsvorschläge
Die Arbeitszeit komplett entlohnen. Weg von der kostenlosen Arbeitszeit.
Führungskräfte im Umgang mit Mitarbeitern schulen.
Arbeitsatmosphäre
Viel zeitlicher Druck. Mitarbeiter werden als notwendiges Übel angesehen.
Kommunikation
Kommunikation wird dafür genutzt Druck auszuüben. Ein Schilderwald von Anweisungen und "Standards" erwarten einen.
Kollegenzusammenhalt
Geschützte Angst und Unmut bremsen den Zusammenhalt.
Work-Life-Balance
38 Std-Woche, wobei nur 35 Std. bezahlt werden. 3 Std pro Woche also ohne Bezahlung. Schichtarbeit, Wochenendarbeit.
Vorgesetztenverhalten
Man merkt, dass die Vorgesetzten unter hohem Druck stehen, was sich negativ in dem Verhalten ihren Untergebenen gegenüber wiederspiegelt.
Interessante Aufgaben
Im Prinzip Tag ein und Tag aus das selbe.
Gleichberechtigung
Es werden alle gleich (schlecht) behandelt.
Umgang mit älteren Kollegen
Da der Altersdurchschnitt mittlerweile hoch ist, wird da auch keine Rücksicht drauf genommen.
Arbeitsbedingungen
Sauber, aber laut und oft staubig. In manchen Abteilungen im Sommer brütend warm.
Gehalt/Sozialleistungen
Bezahlung: 38 Std/ Woche mit nur 35 bezahlten Stunden. Zur Zeit werden im jetzigen Schichtsystem Sonntags nur die Samstagszuschläge bezahlt, die auch natürlich geringer sind.
Image
In der Vergangenheit hatte die Firma den Ruf eines guten Arbeitgebers. Mittlerweile nicht mehr. Es wanderten auch viele Kollegen ab.
Karriere/Weiterbildung
Eher schlecht.