Ein Unternehmen, in dem alles so ist, als ob es noch in den 90ern wäre
Gut am Arbeitgeber finde ich
Im Unternehmensrestaurant gibt es Ermäßigungen für die Mitarbeiter
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arbeitszeiten: Man kann nie samstags frei nehmen; am Wochenende ist immer nur der Sonntag frei. An Vorfeiertagen muss jeder bis spät abends arbeiten, auch wenn kein Besuch erwartet wird. Es gibt Klatsch unter den Mitarbeitern, aggressive Verhaltensweisen gegenüber neuen Kollegen, sogar in Anwesenheit von Kunden
Verbesserungsvorschläge
Man sollte mit Maßnahmen gegen Mobbing beginnen und die Mitarbeiter nicht nur durch Geld motivieren – denn heutzutage gibt es viele Möglichkeiten, einen Job zu finden, und die Mitarbeiter sind nicht die einzigen, die sich anstrengen müssen
Arbeitsatmosphäre
Die Chefs haben ihre Lieblinge und Leute, die sie nicht mögen – das gleiche bei Kollegen
Kommunikation
Wenn du bei der Arbeit einen Fehler machst, ist es normal, dass man dich anschreit. Wenn du Kritik äußerst, wirst du es bereuen – in Zukunft wirst du sowohl Anschreien als auch Versuche erleben, dir eins auszuwischen oder sogar deine Arbeit zu sabotieren
Kollegenzusammenhalt
Die alten Mitarbeiter halten zusammen und akzeptieren nur die Neuen, die versuchen, es ihnen recht zu machen und wahrscheinlich auch nicht ihren Status gefährden
Work-Life-Balance
Keine gute
Vorgesetztenverhalten
persönliche Meinung: sehr schlecht
Interessante Aufgaben
Die Arbeitsaufgaben sind interessant, weil man selbstständig arbeiten muss und es besonders dann Spaß macht, wenn man gerne mit Kunden kommuniziert und verkauft
Gleichberechtigung
persönliche Meinung - ist ok
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang mit älteren Kollegen wurde nicht durch ihr Alter beeinflusst, sondern vielmehr durch ihre persönlichen Eigenschaften
Arbeitsbedingungen
Diese Firma legt den Schwerpunkt auf Verkaufszahlen und nicht auf das Wohl der Mitarbeiter. Als Mitarbeiter wird von dir erwartet, dass du das Unternehmen und dessen Gewinn über dein eigenes Wohl und das deiner Familie, einschließlich deiner Gesundheit, stellst
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nochmal - Diese Firma legt den Schwerpunkt auf Verkaufszahlen und nicht auf was anderes
Gehalt/Sozialleistungen
Als Provisionverkäufer musst du selbst für deine Rücklagen und deine Sicherheit im Falle eines Arbeitsplatzverlusts sorgen
Image
Die Mitarbeiter sind dort nicht besonders glücklich, und ich habe nicht gehört, dass jemand gesagt hätte, dass es ein guter Arbeitsplatz sei. Aber das ist nur meine persönliche Ansicht aus meiner Abteilung; vielleicht war es in einer anderen Abteilung besser