Einfach nur schlecht
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Produkte und die Gestaltung der Häuser
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Personalkosten
Verbesserungsvorschläge
Stellt euch der Herausforderung einen Betriebsrat zuzulassen und akzeptiert das die Führungsmethoden der 80er und 90er vorbei sind. Gutes Personal kostet Geld und es will trotzdem nicht 50h die Woche bei euch sein.
Arbeitsatmosphäre
Wenn gelobt wird dann selten ehrlich, meist nur als Floskel und oberflächlich
Kollegenzusammenhalt
In den einzelnen Abteilungen passt es meist, darüber hinaus wird eng
Work-Life-Balance
0 Sterne gibt's ja ni... Mitarbeiter müssen die extrem knappe Personalstruktur durch permanente Überstunden und Arbeitszeitverschiebung ausgleichen. Dies wird aber als normal in der Firma betrachtet. Nix geregelt....
Vorgesetztenverhalten
Hausleiter geht meist noch aber ab Regionalchef hörts völlig auf. Kein Interesse am Mitarbeiter (das sind Nummern) , Umsatzziele den der Realität na und Personalkosten am liebsten gar keine. MA fördern und entwickeln gibt's nur in der schönen Broschüre.
Interessante Aufgaben
Wer am Kunden Spaß hat kann hier im Verkauf seine Aufgabe finden. Der Rest - stur nach Revisionsvorgabe.
Gleichberechtigung
Da alle gleich schlecht behandelt werden......
Umgang mit älteren Kollegen
Am liebsten Schüler, Studenten und Praktikanten, Aushilfen denn zu teuer darf da Personal ja ni sein
Arbeitsbedingungen
Je älter das Haus in so schlechter da kaum Geld für neue Technik da ist.
Gehalt/Sozialleistungen
Auch 0 Sterne, niedrigste Einstufung, keine bezahlten Überstunden, kein Urlaubs- oder Weihnachtsgeld, Prämien nur im Verkauf. Und wer mal kritisch ist darf gehen. So schlecht hab ich es sonst nirgends erlebt. Ein Betriebsrat wäre für die Belegschaft ein Segen.
Image
Das Image ist besser als die Realität
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung nur das Nötigste und der Rest sind Willenserklärungen