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Jetzt Profil vervollständigen121 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
43 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 64 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
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Gehalt kommt pünktlich.
Führungsriege
Gute Führungskräfte ausbilden und einstellen! Gute Arbeit wertschätzen, honorieren. Karriere machen hier nicht die besten Mitarbeiter…. Andere Kriterien werden hier höher gewertet.
Im Moment? Keine Ahnung.
Dafür ist zu wenig Platz.
Kompetente Führungskräfte einstellen bis ins Management. Dann wird der Krankenstand auch wieder weniger.
Schlecht
Aussen hui innen pfui
Nicht mit eigener Meinung oder Ansicht
Für junge Kollegen sehr schlecht. Neueinstellungskonditionen weit unter Tarif.
Geht noch so
Keine Rücksicht auf Belastbarkeit
Mehr als traurig
Dreckig laut stinkt
Kaum vorhanden
Nicht für jeden
Kollegen halten zusammen, das gibt es nicht überall also Top
die aktruelle Bezahlung für neue Mitarbeiter
Bitte neue Kollegen nicht derart tief eingruppieren und an eine vernünftige Bezahlung denken. Fachkräfte kosten Geld, bei Lidl an der nächsten Ecke zahlt man deutlich mehr und das im Einzelhandel für ungelernte Kräfte, da stimmt was nicht.
eine gute Atmosphäre, kommt aber auf die Abteilung an und kann auch umschlagen
kann man auch nichts dran aussetzten ist wirklich gut
absolut und ok
immer ansprechbar
geht so könnte besser sein
naja jeder wie er es empfindet,
Nix, die Kollegen aus Linie oder Schicht halten noch einigermaßen zusammen. Führungskräfte nicht in Sicht, nur Ja-sager und Stiefellecker.
das die obersten Führungsebenen müssen wegen mangelnder Eignung aus dem Konzern entsorgt werden. Ignorante Inkompetenz Aufbau einer Minimum wage Belegschaft im Prozess, als Produktgenerator wird auf dich runter geblickt und nur auf Tempo gemacht. Bei bestenfalls 60% Linienauslastung. Um aktive die hohen Energiekosten zu senken hätte ich bspw. bei den Strippen das Firmenkraftwerk um Verbrennungsmodule zur Verfeuerung nicht recyclebarer Kunststoffe ergänzt. Die Entsorger zahlen doch gut. Fotovoltaik- und Windturbinen en masse könnten die Riesenflächen der Flachdächer beleben. Wärmetauscher für die Öfen wurden so ein Projekt rund machen. Statt so auch
ein Projekt grüne Industrie zu featuren, werden zugesagte Groß-Aufträge dem Vernehmen nach Strompreis bedingt nach Belgien outgesourced. Der Alte würde ausrasten über den schäbigen Umgang mit dem Mutterbetrieb. Also feiert schön, Kollegen!
Was wirklich gut ist: Kollegenzusammenhalt, Spaß zusammen bei der Arbeit, viele Pausen und WLAN.
Die allgemeine Entwicklung seit Jahren.
Lediglich die Atmosphäre an der Maschine ist unter den Kollegen gut bis sehr gut. Abteilungsleiter sieht man nie. Bei Schichtleitern sehr unterschiedlich.
0 Sterne! Viel mehr Schein als Sein! Verstehe nicht wie man sich nich bewerben kann…
Schwierig. 35% UNTER dem Tariflohn ist deutlich. Dadurch versuchen viele Mitarbeiter an Wochenenden Überstunden zu generieren, 12h Schicht ist keine Seltenheit. Vom 4-Schicht System mal abgesehen.
Entweder man hat Vitamin B oder die Tür ist zu. Wechsel innerhalb des Betriebes dauert sehr lange (mehrere Monate). Die Wechsel werden lange rausgezogen.
Urlaubsgeld wird weniger oder in manchen Bereichen gestrichen. Weihnachtsgeld wird weniger. Arbeitsbelastung wird höher. Keine Tarifbindung, das ist das Problem.
Sondermüll wird meistens gut getrennt. Aber der Müll an den Maschinen wird einfach alles in eine Tonne gestopft. Von Plastik bis Lebensmitteln keine Trennung. Arbeitssicherheit wird in der ganzen Produktion überhaupt nicht ernst genommen! Man hat einen Vorschlag der als gut befunden wird, aber die Vorgesetzten kriegen es in der täglichen Arbeitszeit von 10-12 Stunden nicht hin mal was umzusetzen. Auch kleine Dinge die wirklich gefährlich sind werden einfach wegignoriert seit Jahren!!!
Sehr gut, auch wenn man es kaum glauben mag aber da ziehen die allermeisten an einem Strang.
Mal so mal so. Manchmal braucht man für das Abpacken einen 2ten Mann an der Maschine, das gestaltet sich durch den Fachkräftemangel als sehr schwierig.
Muss man differenzieren. In meiner Abteilung eher überwiegen ein Totalausfall. Da wollte der Vorgesetzte (dauerhaft) nichtmal wissen was in den letzten 3 Schichten passiert ist an der Maschine. Es gibt auch auch einen Lichtblick.
Es ist Laut (ja die Maschinen sind eingekapselt) und innerhalb der meisten Maschinen sehr dreckig. Das ERP System muss überarbeitet werden. Es ist gefühlt von 1970. Belüftung im Sommer ist ok.
Schade dass man einen Stern vergeben muss. Alle circa 2-4 Jahre findet mal eine Betriebsversammlung statt. Das ist viel zu selten und Strategie und Ausrichtung deutlich zu machen. Der Betriebsrat und auch Geschäftsführung tragen kaum Infos an die Maschinen.
Kann man schwer was zu sagen, da in der Produktion so wenig Frauen arbeiten.
Viele Maschinen sind sehr unterschiedlich, das bietet Abwechslung. Manche Reparaturen können mit vorhandener Erfahrung/Routine selbst durchgeführt werden.
Nichts mehr, das war mal, vor langer Zeit.
Trotz Gewinn 2023, wird kein Gewinnbeteiligung an die Mitarbeiter ausgeschüttet aber an die Büroleute obwohl mehr als die Hälfte Homeoffice machen.
Mehr Gehalt und die Kranken werden weniger krank.
Hohes Maß an Vertrauen und Eigenständigkeit. Flexibles Arbeiten. (Kommt aber sehr auf die einzelne Führungskraft an)
Fällt mir leider nichts ein
Den einfachen Arbeiter besser behandeln wäre schonmal ein Anfang
Leider zunehmend schlechter. Früher war es anders
Fängt langsam an zu bröckeln und ich schäme mich mittlerweile schon meinen Arbeitgeber zu nennen.
Im 3 oder 4-Schichtsystem so gut wie nicht vorhanden
Nur durch Vetternwirtschaft
Für einen Arbeitsplatz im Schichtsystem ein absoluter Witz
So weit ich weiß scheint dies ganz in Ordnung zu sein
Unter Kollegen besteht noch zusammenhalt wenn man Glück hat. Die Führungsebene hingegen hält einen an der kurzen Leine
Wird immer schlimmer, dreister und unfairer
Viel Schmutz und unangenehme Gerüche aufgrund von Chemikalien und Verbrauchsstoffen
Wenn man Glück hat erfährt man relevantes noch rechtzeitig
So gut wie gar nicht da. Leute mit viel Vitamin B haben da bessere Karten
Zwischendurch gibt es mal Interessantes aber es wird sehr schnell monoton
Sehr gut man wird voll ausgestattet und gut belehrt
WLAN Kantine die Arbeit ist entspannt
Sehe keine Zukunft
Mehr Gehalt
Beim Einrichten aber bei Produktion echt langweilig
So verdient kununu Geld.